Az ember jellemvonásai alapján alkotnak véleményt róla mások. A személyiségjegyei meghatározzák viselkedését, önmagához és másokhoz való hozzáállását, motivációját, eredményeit. Tudva, mi mozgatja az embert, ami alapján döntéseket hoz, objektíven értékelheti, kitalálhatja, alkalmas-e kapcsolatra, barátságra, munkára.

Elsődleges és másodlagos tulajdonságok

A karaktertulajdonságok elsődleges és másodlagosra oszthatók. Ezeket kizárólag komplexen kell figyelembe venni, csak így lehet objektív véleményt alkotni egy személyről.

Elsődleges

Az elsődleges tulajdonságok tartós hatással vannak az emberre, de nem mindig jelennek meg. Például, ha egy személy társaságkedvelő, ez nem jelenti azt, hogy egy új vagy nagyobb csoportban ő lesz a társaság lelke.

Az elsődleges tulajdonságok a következők:

• Az intelligencia jelenléte. Az ember nem tudja mindig bármilyen területen kinyújtani tudását, de ugyanakkor megmarad érdekes beszélgetőtárs aki folytatni tudja a beszélgetést.
• Nyitottság vagy visszafogottság. Ezeket az ingatlanokat már az első találkozás alkalmával mérlegelni lehet. Elindít-e az illető beszélgetést új téma először is, hogy kérdez-e, tesz-e javaslatokat. Lehet, hogy ő maga nem mutat kezdeményezést, de ha kérdéseket tesznek fel neki, nyíltan és teljes mértékben válaszol. Mindez a nyitottság bizonyítéka.
• Behódolás vagy dominancia. Természetesen ezek a tulajdonságok leginkább azokban a helyzetekben mutatkoznak meg, ahol a parancsnok szerepét is fel lehet venni, de hétköznapi környezetben könnyen észrevehetőek. A domináns nem fél a felelősségvállalástól, tele van lelkesedéssel, tele van ötletekkel. A beosztott másoktól várja az ötleteket, könnyebben bevállalja az előadói, esetleg nagyon lelkiismeretes szerepkört, csak neki kell valaki, aki pontosan megmondja, mit kell tennie.

Az elsődleges jellemzők a "változékonyság-lelkiismeretesség", "félénkség-bátorság", "gondatlanság-komolyság", "gyanakvás-hiszelőség" stb. párok. Ugyanakkor az ember elsődleges jelei nem mindig működnek. Ha kétség merül fel az értékelés helyességével kapcsolatban, a másodlagos adatok beszerzéséhez meg kell ismételni a foglalkozást, időpontot, interjút.

Másodlagos

A másodlagosak egy adott helyzetre adott reakciót tükrözik. Ezek tartalmazzák:

• praktikum vagy a fantáziák iránti hajlam;
• nyitottság vagy titoktartás;
• magabiztosság vagy szorongás;
• kísérletezés vagy konzervativizmus utáni vágy;
• valaki más véleményétől vagy önellátásától való függés;
• feszültség vagy ellazulás.

Minden ember egyéni, ami tükröződik az elsődleges tulajdonságokban, szokásokban, reakciókban. Nem minden tulajdonság egyforma értékű, csak a legszembetűnőbb és legismétlőbb tulajdonságok képezzék az értékelés alapját.

Felületi és mélységi tulajdonságok

Raymond Catell pszichológus e jellemvonások közül kettőt kutatott – felületes és mély.

Felület

Catell szerint ezeket a tulajdonságokat a környezet hatása határozza meg. Úgy tűnik, a felszínen vannak. De ha egy egyén az különböző helyzetekben ugyanúgy viselkedik, még egy felületes minőséget is érdemes használni az elemzésben.

Például, ha egy félénk személy hirtelen kiáll egy barátja mellett, ez nem jelenti azt, hogy máskor vagy más feltételek mellett ugyanezt fogja tenni. Cselekedete arra utal, hogy bátran cselekedett, de nem bátor ember.

Mély

Ezek alapvető tulajdonságok, amelyek általában veleszületettek. Az egyéniség gyakrabban fejeződik ki a jellem mély tulajdonságaiban, amelyek minden helyzetben változatlanok maradnak. Nem befolyásolják őket kulturális, vallási vagy egyéb tényezők.

3 értékelő sík

Egy személy karakterének leírásához három síkban kell megvizsgálnia:

• elfogadhatóság;
• állandóság;
• egyediség.

Elfogadhatóság

Elfogadhatóak azok a jellemtulajdonságok, amelyek általában a többségnek tetszenek, és pozitívnak számítanak a társadalomban. Például nagylelkűség, őszinteség, válaszkészség. Mindenki a negatív énközpontúságot, kapzsiságot, durvaságot fogja nevezni. Ezek a tulajdonságok elfogadhatatlanok, és a társadalom elítéli.

Egy karakter leírásánál figyelembe kell venni, hogy a negatív és pozitív tulajdonságok könnyen megférnek benne, gyakran „halmazként” jönnek össze:

• ambiciózusság és merevség;
• intelligencia és arrogancia;
• kedvesség és megbízhatóság;
• nagylelkűség és felelőtlenség.

Egyediség

Nem szabad megfeledkezni arról, hogy a tipológia, a hasonlóságok és a pszichológusok arra irányuló próbálkozásai ellenére, hogy az embereket típusok szerint osztályozzák, mindannyian egyediek vagyunk. A személyiségtulajdonságok különböző módon kombinálhatók egymással, egyéniséget teremtve. Nagyon gyakran lehet hallani a „minden lány egyforma”, „minden férfinak csak egy kell”, „a horoszkóp szerint a skorpiók mind ilyenek” kifejezéseket. Ez alapvetően nem igaz, a hasonlóságok vizsgálata nélkül mindenkinek lehetősége van felfedni magát.

Kitartás és szokások

Az állandóság ugyanaz a viselkedés hasonló helyzetekben és körülmények között. Meg kell különböztetni a szokásoktól. Sokkal szűkebbek, korlátozottabbak. Ha több szokást kombinálsz, egy jellemvonást kaphatsz. Például, ha egy ember minden reggel fut, ez még nem beszél a jellem erejéről, de ha ehhez hozzáadjuk a megfelelő táplálkozást, az alkohol megtagadásának képességét és egy bizonyos ütemterv betartását, akkor mindez kombinálható, pl. például az elhivatottság vagy a pedantéria.

Értékelési módszerek

Egy személy értékeléséhez a következő módszerek segítenek:

• Megfigyelés természetes környezetben. Például, ha egy lány szeretne jobban megismerni egy srácot, akkor vele kell töltenie a szokásos napját - találkozzon barátokkal, tegyen azt, amit szeret. Ez lehetővé teszi számára, hogy elmerüljön az életében, hogy belülről lássa.
• Problémabeállítás és megoldáskeresés. Egy másik típusú megfigyelés, amely alkalmas a munkavállalók vagy a jelentkezők értékelésére. A klasszikus interjú nem mindig ad lehetőséget a szükséges jellemvonások azonosítására. A potenciális alkalmazott jobb értékelése érdekében szóban szimulálhat neki egy helyzetet, és megkérheti, hogy élje meg azt - találjon kiutat valamilyen helyzetből, hozzon nehéz döntést.
• Előnyök és hátrányok elemzése. Ez az értékelési módszer nagyon primitív és nem tud objektív értékelést adni, azonban nagyon gyakran használják. Elvesznek egy lapot, félbe húzzák, az egyik oldalára egy személy pozitív tulajdonságait írják, a másikra a negatívakat. Az elemzés pontosítása érdekében nemcsak az egyén tulajdonságait, hanem cselekedeteit is le lehet írni.

Hogyan írjuk le egy személy jellemét?

Ez több pozícióból is megtehető:

• A hozzám való hozzáállása, a hozzáállása önmagához, a hozzáállása a világhoz. Ez három pont, amely csak komplexnek tekinthető. Például az ember jól bánik magával és a szeretteivel, de nem fogja érdekelni, ha meghal a szomszéd kutyája. Egy férfi elvileg tud kedves lenni, és akkor egy adott lány iránti kedvessége egyáltalán nem jelent mély érzéseket, ez csak a jellemvonása.
• Szellemi, anyagi, fizikai. Leírhatja az embert lelki értékeinek, pénzhez való hozzáállásának, fizikai adatainak értékelésével. Például egy társastánccal foglalkozó személy tudja, hogyan kell bemutatnia magát, a sportolók a céltudatosság és a kitartás velejárója. A pénzzel kapcsolatban következtethetünk kommercializmusra, nagylelkűségre, sikerre, felhalmozásra, pazarlásra, felelősségvállalásra.
• A műveltség, az átalakulás képessége. Ebből a pozícióból megállapítható, hogy az emberben mely tulajdonságokat művelték ki és melyeket sajátítottak el, tud-e változtatni, és mi motiválja erre.

A jellemvonások mindig egyéniek. Az azonos tulajdonságokkal rendelkező emberek különböző érzelmeket és benyomásokat válthatnak ki. Az értékelés során nyugodtnak kell maradnia, és meg kell próbálnia, hogy ezt a folyamatot ne változtassa vizsgálattá.

Egy személy személyes tulajdonságaia személyiség összetett, biológiailag és társadalmilag meghatározott összetevői. Egy személy összes személyes tulajdonságának összegyűjtésével teljes pszichológiai portrét kaphat róla.

A személyes tulajdonságokat általában a következőkre osztjákpozitív és negatív. Mik ezek a tulajdonságok, és állhat-e egy személy csak pozitív tulajdonságokból?

Mik a személyiségjegyek

személyiségjegyekExpresszsajátosságait mentális folyamatok, az egyén állapotai és tulajdonságai, jellemvonásai, temperamentuma, viselkedése, interakciója más emberekkel, a környezettel, önmagával, vagyis az egyén összes egyéni pszichológiai jellemzői. Ezen kívül a személyiségjegyektartalmazzatudását, készségeit és képességeit.

A személyiségjegyeknek számos osztályozása létezik, és még több személyiségtipológia is ezeken a besorolásokon alapul. A pszichológusokat mindig is érdekelte az emberi személyiség rejtélye, és igyekeztek a „polcokon” elrendezni.

De miért hétköznapi ember(nem hivatásos pszichológushoz), hogy tudja, mik a személyes tulajdonságok? Az a helyzet, hogy a tudás öntudatot generál, növeltudatosság. Az a személy, aki tudja, milyen személyiségjegyek léteznek, képes ráhatározd meg őket magadnak, majd jelezze az útvonalakat és irányokatdolgozz magadon.

Ezenkívül a személyiségjegyek ismeretében többet megtudhat arrólkörnyező emberekmegtanulják, hogyan építsenek és tartsanak fenn kapcsolatokat.

Bármilyen kapcsolat első szakasza az egymás megismerését jelenti, ami lényegében a személyes tulajdonságok tisztázása. Amikor két ember először találkozik (legyen szó állásinterjúról vagy első randevúról egy férfi és egy nő között), mindigtudni kellMilyen ember áll előtted. Nem véletlen, hogy az önéletrajzban nem csak a munkatapasztalatát és az alapvető adatokat kell feltüntetni, hanem a személyes tulajdonságokat, ismereteket, készségeket és képességeket is.

Tehát, ha ismernie kell személyes tulajdonságait ahhoz, hogy megértse, hogyan fejlesztheti tovább személyiségét, akkor fontos egy másik személy személyes tulajdonságainak ismerete, amennyiben lehetővé teszi a vele való kompatibilitás meghatározását, és javaslatot tesz arra, hogy milyen kapcsolat alakulhat ki.

A pozitív személyiségjegyeket általában megtartják, megerősítik és fejlesztik, ill negatív emberek próbálja megjavítani, megváltoztatni vagy kiirtani.

De a személyiségjegyek felosztása pozitívra és negatívrafeltételes! Az általánosan elfogadott erkölcsi és etikai szabályokon és normákon alapul. Meg kell értenie, hogy az olyan finom anyag, mint az ember személyisége, valójában nem bontható „feketére” és „fehérre”.

A személyes tulajdonságok, amelyeket általában negatívnak neveznek, nem abszolútak, hanemviszonylagnegatív és pozitív tulajdonságait is. Például egy olyan helyzetben, amikor ki kell állnia önmagáért, az agresszivitás (amit általában negatív tulajdonságnak tartanak) szükségessé és egyszerűen szükségessé válik.

Az ember személyes tulajdonságai lehetnekveleszületett, és szerzett. Bizonyos személyiségjegyek vagy hatása alatt alakulnak ki környezetés a társadalom (nevelés), vagy következményeiönképzés.

Számos tulajdonság, vonás, viselkedési sajátosság, képesség, készség, amelyet az ember kifejleszthet magában,edz,így kiirtani.

Természetesen vannak olyan személyiségjegyek, amelyek gyakorlatilag nem változtathatók, de mégsem szabad „címkéket” felakasztani (mind magadra, sem másokra)!

Az ember mindig, ha nem is gyökeresen megváltozhat, de legalább megtanulhat kompenzálni bizonyos tulajdonságait mások fejlődésének rovására.

Egy személy negatív tulajdonságai, amelyek nemkívánatosak és korrekciót igényelnek, mindez együtt nem csak egy nagy, hanem egy hatalmas listát alkotott volna. Ezért íme csak néhány közülük:

Mindezek a személyiségjegyek a megfelelőt eredményezikviselkedésTehát az álnok ember mindig és mindenkinek hazudik, a lusta és hanyag nem siet a munkával, a felelőtlen pedig folyamatosan cserbenhagyja magát és másokat.

Ennek vagy annak a negatív tulajdonságnak a jelenléte elrontja magának az embernek és/vagy más embereknek az életét, de mindenesetre eznem egy mondat. Ha önmagadon dolgozik, javíthatja élete minőségét, másokkal való kapcsolatát, és boldogabbá válhat.

Egy személy pozitív tulajdonságai

Az emberben rejlő pozitív tulajdonságok listája ugyanolyan végtelen, mint a negatív tulajdonságok listája. Talán a leginkább tisztelt és szívesen látott ilyenpozitív tulajdonságok, Hogyan:

Ezek a pozitív tulajdonságok megfelelőséget adnakkészségek és képességek: a barátkozás, a szerelem, a tanulás, az alkotás, a munka stb. képessége.

Mint látható, mind a személy negatív tulajdonságainak listája, mind a pozitívak listája nemcsak azokat a tulajdonságokat tartalmazza, amelyek kifejezik az egyén hozzáállását más emberekhez és a társadalomhoz, hanem önmagához, munkához, dolgokhoz, a világhoz. egy egész. Mindezt az ember személyes tulajdonságai miattmindenben megjelenni: attól, hogy ki dolgozik, milyen színeket részesít előnyben a ruhákban.

Ritkán találni olyan embert, akinek a személyiségében csak pozitív emberi tulajdonságok vannak. De sok ember van, akinek a személyiségszerkezeteuralta olyan tulajdonságokat.

Bármely emberben mindig vannak feltételesen negatív személyiségjegyek, olyanok, amelyeken érdemes dolgozni, de jelenlétük nem lehet probléma, hanem ösztönzés a fejlődésre, növekedésre.

Tedd úgy, hogy kevesebb legyen a negatív, és a pozitív személyiségjegyek érvényesüljenek,mindenki számára elérhető!

Várom értékelését

A személy karaktere a pszichológiában a leggyakoribb kifejezés Mindennapi élet. – No, karakter! - még a pszichológiától távol álló ember is nehéz gyerekről beszél. Számára a karakter a "tulajdon", "tulajdonság" szó szinonimája. És ez a jellemdefiníció nem áll messze az igazságtól.

Görögről lefordítva ez a kifejezés "vonalat", "jelet", "jelet" jelent. Számunkra a karakter egy személy többé-kevésbé állandó mentális jellemzőinek összessége, amelyek meghatározzák viselkedését és társadalmi kapcsolatait. Vagyis ez egy életmód és viselkedés.

Egy személy jellemvonásai.

Bármely karakter leírható a fő jellemzői szerint, azaz olyan meghatározó tényezők alapján, amelyek segítenek megmagyarázni egy adott személy viselkedését egy adott helyzetben. A pszichológusok négy meghatározó jellemvonást azonosítanak:

1. Hozzáállás más emberekhez(udvariasság, társaságiság, durvaság, durvaság, lenézés stb.).
2. A munkához való hozzáállás(kitartás, lelkiismeretesség, szorgalom, kitartás, felelősség, passzivitás, lustaság stb.).
3. Hozzáállás önmagadhoz(büszkeség, szerénység, önkritika, félénkség, arrogancia, önzés, büszkeség, önzés stb.).
4. hozzáállás a dolgokhoz(takarékosság, pontosság, hanyagság, hanyagság stb.).

Tanulmányában a karakter fő jellemzői az első két tulajdonságtípus, vagyis az emberekhez és a munkához való viszonyulás. Ezeket a jellemvonásokat magnak vagy központinak nevezzük. Itt egy egyszerű magyarázat adható: a főnöködet elsősorban az érdekli, hogy hogyan végzed a munkádat és kijössz a kollégákkal, de nem törődik azzal, hogy szereted-e magad, és a nadrágodat a szekrénybe akasztod-e. gyere haza a munkából. A példa természetesen elnagyolt, de a szociálpszichológia és társadalomtudomány számára az első két tulajdonságtípus a legfontosabb.

Jellem és temperamentum.

Vérmérséklet Ez az alapja az ember jellemének kialakulásának. A temperamentumtól eltérően a karakter idővel változhat, de továbbra is a temperamentumra támaszkodik. Egyszerűen fogalmazva, a temperamentum az az alap, amelyre különböző típusú karaktereket építhet, majd lebonthat és újjáépíthet valamit.

A karakter dinamikus tulajdonságai közvetlenül függnek a temperamentumtól. Például a szangvinikus és kolerikus emberek mindig társaságkedvelőbbek, mint a flegmatikus és melankolikus emberek. A temperamentum egyes tulajdonságai kedveznek bizonyos jellemvonások kialakulásának, mások pedig elnyomják azokat.

A gyermek nevelésénél, jellemének alakításánál mindenképpen olvasni kell vérmérsékletének tulajdonságait, mert helytelen neveléssel a temperamentum negatív vonásai is kikerülhetnek a karakterből. További részletekért lásd a Temperamentum fejezetet.

karakterkiemelés.

karakterkiemelés- olyan kifejezés, amelyet nem lehet figyelmen kívül hagyni a jellemvonások mérlegelésekor. Ez a fogalom a pszichológiában bizonyos jellemzők végletekig való erőfeszítését (hangsúlyozását) jelenti. A nagyon negatív forgatókönyv a hangsúlyozás mentális zavarba fordulhat (nem tévesztendő össze a személyiségzavarral, ami az hangsúlyozás lényegében az).

Leggyakrabban a hangsúlyozás, mint személyiségzavar átmeneti vagy periodikus. Példa erre a tinédzserkori krízis, vagy premenstruációs szindróma, amikor az ingerlékenység fokozódik és előtérbe kerül. Ne vedd komolyan az hangsúlyozást, csak minimalizálnod kell kedvezőtlen tényezők aki felhívta.

A temperamentumtól eltérően a karakternek nincsenek jól meghatározott típusai vagy típusai. Vannak fogalmak, amelyekkel jellemezhetünk valakit, de ez csak egy tulajdonságra lesz jellemző: munkamániás, lusta ember, altruista, kapzsi, szociopata, vidám fickó stb. Ezért ahhoz, hogy többé-kevésbé pontosan leírhassa egy személy karakterét, legalább négy ilyen definícióra lesz szüksége, mindegyik egy bizonyos típusú karakterjegynek megfelelően.

BAN BEN társasági élet a társadalom és a kapcsolatok.

Minden embernek különleges tulajdonságai és egyéni jellemvonásai vannak. Lehetetlen két teljesen egyforma férfit vagy nőt találni. Az emberek jellemének leírása az egész életüket befolyásoló tetteikből épül fel.

Karakter és fizikumtól való függés

E. Kretschmer, egy híres német pszichológus megállapította, hogy egy személy viselkedése közvetlenül függ a testalkatától. A három fő csoportba illeszkedő példák leírását állította össze.

1. Az aszténikusok fejletlen izomzatú emberek, meglehetősen vékonyak, kis mellkassal. Hosszúkás arcuk és hosszú végtagjaik vannak. A pszichológus minden ilyen embert a skizotimák csoportjába egyesített. Ez gyakran nagyon makacs emberek, nehezen alkalmazkodnak a változó környezeti feltételekhez. Nagyon visszahúzódóak, és hajlamosak skizofréniában szenvedni súlyos mentális zavarokkal.
2. A piknikek olyan emberek, akik hajlamosak túlsúlyra. Kerek arc, rövid nyak és kicsi, ezek az emberek a ciklotím jelleg tipológiai csoportjába tartoztak. Ez társaságkedvelő emberek, nagyon érzelmes és hajlamos a gyors alkalmazkodásra ismeretlen körülmények között. Amikor a pszichés zavarok depresszióba esnek.
3. Atlétika – sportos testalkatú, nagy mellkassal és magas növekedéssel rendelkezik. Kretschmer sportolók az iksotimikhez kapcsolódnak - érzelemmentes személyiségek, uralkodó és nem szerető változás. Egy súlyos pszichés zavar könnyen epilepsziához vezethet.

Itt van egy német pszichológus leírása. Most bátran közelítsen a tükörhöz, és vonja le a következtetéseket, hogy ez az elmélet vonatkozik-e rád vagy sem.

A temperamentum hatása a jellemre

Temperamentum - az ember jellegzetes életenergiája, amely létrehozza az élethez való hozzáállást. Gyakran nehéz olyan személyt találni, akiben csak egy temperamentumos mutató van kifejezve. Általános szabály, hogy az emberek vegyes temperamentumúak, de ezek ismeretében könnyen leírható egy személy karaktere, az alábbiakban példákat mutatunk be:

• Sanguine mozgékony ember, akire jellemző a rendszeres hangulatingadozás. Nagyon gyorsan reagál élete minden eseményére. A kudarcok és a negatív pillanatok könnyen észlelhetők, depresszió és frusztráció nélkül. Az ilyen embernek kialakult az arckifejezése, és teljesen a munkának is elkötelezi magát, ha ez érdekli.
• A kolerikus nagyon derűs és izgatott ember, aki élénken reagál az élet eseményeire. Gyorsan feldühödhet, és ugyanakkor összeomlást is érezhet. Az ilyen ember gyorsan megvilágosodik új ötletekkel, de ugyanolyan könnyen elveszíti érdeklődését.
• A melankolikus az az ember, aki mindent a szívére vesz. Ugyanakkor nagyon befolyásolható, könnyen könnyekig fakad.
• Flegmatikus - érzelmekkel fukar ember. Egy ilyen ember egész élete kiegyensúlyozott és tele van stabilitással. Az ilyen embereket sok cég értékeli, mivel kitartásuk és magas munkaképességük jellemzi őket.

A személyiség karakterének kialakulása

Az emberek jellemének leírását sok pszichológus készítette. De mikor alakul ki ez a karakter, és meg lehet változtatni? A karakter feltárul benne fiatalon. Ötéves korára a gyermek olyan tulajdonságokat alakított ki, amelyeken szinte lehetetlen változtatni.

Az alsó tagozaton továbbra is a szülők és a pedagógusok véleménye az elsődleges, de 14 év után teljes lélektani robbanás következik be. A tinédzser egyértelműen megmutatja véleményét az életről, jellemformáló. Nyilvánvaló, hogy a formációt a média befolyásolja. Ebben az időszakban könnyű ráerőltetni a rossz politikai nézeteket, és egy-egy mozgalom támogatójává válni. 20 éves korig kialakul az emberi személyiség, a fordulópont 50 évesen kezdődik. A prioritások átrendeződése történik, megjelenik az úgynevezett bölcsesség.

Egy személy megjelenése és jelleme

Az ember jelleme pedig fontos stilisztikai eszköz az írók számára. Így teljes képet kapunk a hősről. Látjuk pozitív és negatív vonásait, kialakul egy negatív vagy pozitív karakter.

Az emberek természetének leírása nagyon fontos a sorozatbűnözés megoldásában – a szakértők a mániákusra jellemző ismétlődő cselekedetekből indulnak ki. Ez pontos portrét hoz létre az egyénről, és még az elkövető cselekedeteinek előrejelzését is lehetővé teszi.

Ha fontos egy személy részletes leírása, a jellemvonások jelentős mutatót jelentenek. Főleg olyan területeken, mint a politika, az újságírás. Meg kell tudni jellemezni az ember képességeit a megjelenés alapján, mert az igazi karakter nem mindig jelenik meg azonnal.

Sziasztok kedves vendégeink! Ma a legfontosabbakat elemezzük emberi tulajdonságok, amelyek jó és rossz oldalakkal egyaránt jellemzik. Általánosságban elmondható, hogy a mi korunkban (ami most van) a fiatalok keveset gondolkodnak azon, hogy egy embernek milyen tulajdonságokkal kell rendelkeznie az életben. Sok van belőlük, felsorolni is lehetetlen, de nem ártana mindenkinek, ha ismerné a főbbeket.
Az emberi tulajdonságok definícióinak elolvasása után néhányan közületek már sikerült jellemezniük magukat, és talán meg is látták magukban ezeket a tulajdonságokat.

Hatóság - ez a szervezet, a kollektíva, az elmélet stb. elismert értéke, amely a dolgozó emberek széles tömegeinek bizalmán és tiszteletén alapul. Vagyis a tekintély egy olyan tulajdonság az emberben, amely a társadalom általános megítéléséből jön létre. Ez egy nagyon fontos fogalom, amely minden helyzetben segít.
nemesség - a személyes érdekek feláldozásának képessége mások javára, becsületesen, nyíltan, bátran cselekedve, és nem szabad megalázkodni személyes haszonszerzés céljából. Azt mondhatjuk, nemesség az, amikor észrevétlenül teszed a jót, nem a kitüntetések, elismerések miatt. Emlékezz, hányan adták életüket háborúkban a szülőföldjükért, a népükért...
Hűség - ez állandóság (állandóság, odaadás) a kapcsolatokban, az érzésekben, attitűdökben, szokásokban, a nevelésben stb. Szerintem itt minden világos, és ehhez a minőséghez nem is kell több. Bár gyakran a hűség hiánya miatt merülnek fel
Will- ez az emberi psziché egyik funkciója, amely az önmaga feletti hatalomban, a tettei, viselkedése feletti kontrollban fejeződik ki; kitartás, kitartás a tevékenységben, a felmerült akadályok leküzdésében. Vagyis az akarat az ember cselekedeteinek, tetteinek és gondolatainak teljes munkája. Folyamatosan meg kell érteni, hogy mi a jó abban, amit tettem, és mi a rossz benne.
nevelés - ez a társadalomban (az emberek előtt) való megtartásának képessége. Ez a tulajdonság nagyon hiányzik a mai fiatalokból, akik állandóan durvák és rosszat tesznek. A jó modor egyébként udvariasság és udvariasság is.
Büszkeség - ez az érzés méltóság, önbecsülés, elégedettség, amelyet a siker vagy a felsőbbrendűség tudata okoz. Ez egy fontos tulajdonság, amellyel minden embernek mértékkel kell rendelkeznie. A túl büszke embernek nehéz sikert elérni az életben.
Kedvesség - Ez alapvetően a válaszkészség, az emberekhez való barátságos hozzáállás. Ez egy nagyon jó minőség, ami mindenkinek adott, de nem mindenki tudja, hogyan kell használni. A kedvesség az erő jele, nem a gyengeség. Fogadd el, hogy egy kedves ember azonnal látható kommunikációból, szemből, viselkedésből...
Barátság - ez a kölcsönös beállítottság, egymáshoz való kötődés, amely kölcsönös bizalomra, odaadásra, közös érdekekre, elképzelésekre, célokra épül. A barátság jó, különösen nehéz időkben, amikor külső támogatásra van szükség. Igaz barátot nehéz találni, de lehetséges, a lényeg, hogy ne veszítsd el.
Ideológiai törekvés - az ember elköteleződése egy bizonyos eszme mellett, amely alapján cselekedeteit végzi, és amelynek szolgálatára életét szenteli. Nagyon jó, ha az embernek saját ötletei, gondolatai vannak. És ha ő is életre kelti őket, akkor az nagyszerű. Próbálj meg egy kicsi, de saját ötleted is életre kelteni...
Felelősség - valakire rárótt vagy vállalt kötelezettség, hogy elszámoljon tettével, és vállalja a felelősséget annak esetleges következményeiért. Nem minden ember rendelkezik körülöttünk ezzel a tulajdonsággal. Ellenőrizd magad, melyik barátodnak van felelőssége, csak nézd meg, hogy azok a dolgok teljesülnek, amelyeket a barátod megígér. Ha azt mondja, hogy csinálja és csinálja ezt az üzletet, akkor a jövőben számítani lehet rá. Nos, ha nem, akkor természetesen megváltozik a hozzáállás. De rögtön azt mondom, hogy ez nem percek kérdése, a felelősséget egyetlen tett sem ellenőrzi ...
Hazafiság - ez a haza szeretete, a nép iránti odaadás, a készenlét minden áldozatra és tettre a szülőföld érdekében. Ez egy nagyon fontos tulajdonság, amivel szerintem minden országban élő embernek rendelkeznie kell. Ez az érzés a szívben születik. Egyébként Turgenyev, Lermontov, Csernisevszkij, Csehov, Dosztojevszkij sok sort írt az anyaország iránti szeretetről.
Önzetlenség - ez a saját érdekek feláldozásának képessége mások érdekeiért. Nem minden ember rendelkezik ezzel a tulajdonsággal, nem mindenki képes feláldozni az érdekeit mások érdekében.
Lelkiismeret - ez a saját viselkedéséért, saját maga, a környező emberek, a társadalom előtti cselekedeteiért való erkölcsi felelősség érzése és tudata. Mindenkinek megvan ez a dolga, a lényeg, hogy érezze és időben érezze.
Megértés - más emberek szokásait, szokásait, nézeteit eltűrni vagy lekezelően bánni. Amint megérti, ez a szokásos türelem, amelyet ki kell és kell fejlesztenie önmagában. Először viselj el egy trükköt, és utána a másodikból nem lesz semmi.
szorgalom - a munka iránti szeretet vagy a munka iránti buzgalom. Először egy álommal kezdik, és csak ezután váltják valóra az álmukat. A lényeg az, hogy megtaláld a saját vállalkozásodat és csináld...
Meggyőződés - ez egy szilárd hit valamiben, a meggyőződés szilárdsága. Ezt a tulajdonságot folyamatosan ki kell dolgozni magában, oktatni kell valakire ...
céltudatosság - ez egy cél elérésére való törekvés. Ezt gyerekkortól tanítják, születésnapot kívánnak... Kívánom, hogy mindenki vásárolja meg ezt a szükséges dolgot. Például, ha meg akarsz szabadulni egy tárgytól, ne add fel ezt a célt, amikor a helyzet megnehezül.
nagylelkűség - ez az a képesség, hogy megosszuk másokkal vagyonunkat, tulajdonunkat és hasonlókat. Ez nagyon klassz cucc. Szívből jön, kellemes kapni és kellemes adni másoknak.

Nos, most ismerkedjünk meg az ember olyan tulajdonságaival, amelyeknek a lehető legkevesebbnek kell lenniük bármelyikünkben. Ez nagyon elszomorít minket, amikor ezt megtudjuk a barátainktól...

Az irigység olyan érzés, amely akkor jön el bennünk, ha egy másik személy nagyon sikeres. Gyakran elkezdjük összehasonlítani magunkat (képességeinket) egy másik személlyel (az ő képességeivel), ezáltal kezdünk irigykedni. De senki sem gondol egy dologra: mibe került ennek az embernek ilyen eredmények elérése? Erre a kérdésre csak ő tudja a választ. És nincs jogunk ítélkezni felette.
aljasság - becstelenség, aljasság. Azt hiszem, sokan találkoztatok egyszer ezzel a fogalommal. Egyetértek vele, hogy nem túl kellemes csinálni, és még inkább tanulni.
Árulás - ez a valakihez vagy valamihez való hűség megsértése. Ez egy olyan cselekedet, amelyet egyáltalán nem értékelnek, jobb, ha nem rendelkezik ilyen tulajdonsággal. Inkább ne használd...
Önzés - a személyes érdekek előnyben részesítése a közérdekekkel szemben, ezek figyelmen kívül hagyása, önzés. Ez az egyik negatív tulajdonságuk. Nehéz gyógyítani, de könnyű megszerezni. Az önzés nagy példáját mutatja be a film.

Sok szót és fogalmat először tanultál meg, remélem, most gyakrabban fogsz gondolni a tetteidre, és arra, hogy azok hogyan hatnak másokra.

Az ember személyiségét tanulmányozva, legyen az nő, férfi vagy gyermek, mindig feltárható az illetlen viselkedésre való rossz hajlam, például oktatási hibák, pszichológiai traumák miatt. De még a rossz öröklődés is biztosítható. Tekintsük az emberi jellem fő negatív tulajdonságait.

Autoritarizmus

A vágy, hogy mindent uraljon, figyelmen kívül hagyva mások igényeit. A behódolás és a fegyelem kifejezett vagy implicit követelése mindenkitől, akivel egy személy találkozik. Valaki más véleményét nem veszik figyelembe, minden engedetlenséget megállítanak anélkül, hogy megpróbálnának kölcsönösen előnyös megoldást találni. Úgy gondolják, hogy ez az orosz karakter tipikus negatív vonása.

Agresszivitás

A másokkal való konfliktus vágya. Kora gyermekkorban ez egy kötelező negatív jellemvonás egy olyan gyermeknél, aki megtanulja, hogyan védje meg érdekeit. Egy agresszív felnőttre jellemző a provokatív, esetenként szándékosan hamis kijelentések, emelt hangnem, sértések. Néha megpróbálják az ellenfelet fizikailag befolyásolni.

szerencsejáték

Fájdalmas vágy a kitűzött cél elérésére, függetlenül a kockázatok nagyságától, figyelmen kívül hagyva a saját és mások logikus érveit a költekezés többletével a kívánt eredmény értékénél. Gyakran halálhoz, egészségvesztéshez vagy jelentős anyagi veszteséghez vezető helyzetek okozója.

Kapzsiság

A személyes anyagi haszonszerzés kóros vágya minden helyzetben. A bármi áron való profitszerzés lesz az egyetlen forrás pozitív érzelmek az életben. Ugyanakkor a kapott előnyökből származó kellemes érzések időtartama rendkívül rövid ideig tart - az ellenőrizetlen állandó vágy miatt, hogy még jobban gazdagodjon.

fásultság

A legtöbb külső ingerre adott érzelmi reakció hiánya egy adott temperamentum vagy a szervezet stresszre adott védekező reakciója miatt. Ez az egyik oka annak, hogy a koncentrálásra, az akaraterős erőfeszítésekre való képtelenség vagy nem hajlandóság miatt lehetetlen elérni az egyszerű célokat is.

figyelmetlenség

Kötelezettségek gondatlan teljesítése a már mindenki által ismert szabályok szerinti cselekvésre való hajlandóság hiányából, vagy a meglévő célok gyors és legolcsóbb megvalósításához szükséges algoritmusok félreértéséből eredően. Gyakran ez egy tipikus negatív jellemvonás a túlzott szülői gondoskodás elől éppen megszökött nőnél.

Közöny

Valós vagy tudatosan kimutatott érdeklődés hiánya egy adott téma, tárgy, esemény, kötelességek iránt a veleszületett érzelmi hidegség miatt súlyos stressz vagy csecsemőkoruktól kezdve a felsőbbrendűség érzése a más társadalmi helyzetű, más hitű, nemzetiségű, rasszú emberekkel szemben.

Felelőtlenség

Tudatosan megválasztott, a nevelés során vagy erkölcsi éretlenség miatt rákényszerített álláspont, a saját cselekedetei következményeinek valós tudatától való megtagadás, a saját és mások életminőségét befolyásoló döntések meghozatalára való hajlandóság. Nehéz hétköznapi helyzetekben nem hajtanak végre aktív cselekvéseket, mert azt várják, hogy a probléma magától megoldódik.

Arctalanság

Az egyéni vonások hiánya, amelyek miatt az egyes alany könnyen „elveszett” a hozzá hasonló emberek tömegében. A kommunikáció során a „szürke ember” nem kelt szimpátiát az érdektelen témák iránti rögeszméje miatt, a csapatban kezdeményező, unalmas, fél az újításoktól és minden lehetséges módon ellenzi azokat.

Könyörtelenség

Érzelmi közömbösség mások gondjaival szemben, nem tud vagy nem hajlandó együtt érezni, együtt érezni különösen az emberekkel és általában az élőlényekkel, fizikai vagy érzelmi fájdalmat átélni. Néha a szándékos embertelenség az áldozatul választott tárgyak szenvedését, sőt halálát okozza.

szemtelenség

A normák szándékos vagy tudattalan megsértése, az adott társadalomban egy adott helyzethez kapcsolódóan elfogadott cselekvések sorozata. A szándékos csapkodás oka lehet a konfliktus provokálása vagy a figyelem felhívása a saját személyére, tudattalan - oktatási hibák, érzelmi éretlenség.

bőbeszédűség

Fájdalmas igény, hogy folyamatosan részt vegyenek egy vagy több beszélgetőpartnerrel folytatott párbeszédben, függetlenül a beszélgetés tartalmától, a többi résztvevő lelkesedésének mértékétől és a beszélgetés relevanciájától. Egy ilyen beszélgetőpartner fő célja nem az új információk megszerzése, hanem a narrátor szerepe, amikor valakivel érintkezik. Ugyanakkor olyan információkat terjeszthet, amelyeket mások szívesebben titkolnának.

Hiúság

Képtelenség betartani az ígéreteket és figyelembe venni mások érdekeit, a hosszú mozgás képességének hiánya egy cél elérése érdekében, a baráti, partnerköri állandó változás vágya. Az elvek és a világos viselkedési határok hiánya, az érdeklődés gyors elhalványulása egy adott foglalkozás, egy személy iránt.

hatalomvágy

Szenvedélyes vágy a minden feletti kontrollra és a megkérdőjelezhetetlen engedelmesség elvárása, a korlátlan hatalom vágya, különösen a műveltebbek és ügyesebbek felett. A saját felsőbb pozíciójától való mámor olyan helyzetekben, amikor mások kénytelenek segítséget kérni, vagy védelmet, anyagi támogatást kérni.

Befolyásolhatóság

Patológiás formában ez egy tudatalatti hajlam arra, hogy a kívülről kikényszerített viselkedést az ember saját tudatos megértése és mérlegelése nélkül érzékelje valaki más tekintélyének hatása alatt végzett cselekedeteinek eredményeit. A csökkent szuggesztibilitás azonban tanulási nehézségeket okozhat.

Közönségesség

Képtelenség megtalálni az egyensúlyt az eredetiség és a vulgaritás között a kommunikációban, a ruhák kiválasztásánál, a társadalmi irányvonalak és így tovább. Például a párbeszéd során a beszélgetőpartner emelt hangnemben, modorban kommunikál, és nem veti meg a zsíros vicceket. Öltözetválasztáskor a fülbemászó dolgokat részesíti előnyben, és az alkotóelemek gyakran nem passzolnak egymáshoz.

hülyeség

Képtelenség vagy hajlandóság a legegyszerűbb hétköznapi problémákból is logikusan helyes következtetéseket levonni, az áltudományos és populista kijelentésekben egészséges szemcsét látni, az önállóan mérvadó státuszba emelt forrásokból származó információkat ésszerű kritikai elemzés alá vonni.

Büszkeség

Mások társadalmi, erkölcsi, mentális jelentéktelenségébe vetett bizalom, a személyes és mások hibáinak megbocsátásának képtelensége, a társadalom más alanyaiban való méltó vonások lehetőségének megtagadása. Az oktatásban bekövetkezett torzulások, a személyiség betegségből adódó leépülése, a személyiség éretlensége, magas társadalmi státusszal párosuló hátterében alakul ki.

Durvaság

Nem hajlandó ragaszkodni az udvarias, a normális társadalomban elfogadott kommunikációs formához a beszélgetőpartnerekkel betegség, sérülés, stressz miatti személyiségdeformáció miatt, vagy a terület és a jogok megsértése esetén gyakori védekezési igény miatt. Jellemző megnyilvánulásai: emelt hangú kommunikáció, durvaság, trágár nyelvezet.

Kapzsiság, kapzsiság

A költségek minimalizálásának vágya akár az egészség, az alapvető higiénia és a józan ész rovására is. Az anyagi stabilitás patológiás törekvése abban nyilvánulhat meg, hogy nem hajlandó megszabadulni a szeméttől, szeméttől, figyelmen kívül hagyva az ésszerű kéréseket. szeretett az alapvető dolgok beszerzéséről.

Kegyetlenség

Az a vágy, hogy kényelmetlenséget okozzunk az élő alanyoknak a személyes erkölcsi elégedettség érdekében. Az áldozatra gyakorolt ​​hatás egyaránt lehet megfoghatatlan - sértések és néhány fontos érzelmi szükséglet kielégítésének megtagadása formájában, valamint fizikai - fájdalom okozása, kínzás, az élet megzavarása révén.

Feledékenység

Képtelenség megjegyezni néhány, a mindennapi életben szükséges adatot, egy adott cél eléréséhez szükséges műveletek kombinációja, az eszköz indításának vagy kikapcsolásának algoritmusa. Az agy életkorral összefüggő változásai, információs túlterheltsége miatt fordul elő. Lehet, hogy egy stresszes helyzet eredménye, amelyet el szeretne felejteni.

Függőség

Az a vágy, hogy élvezze a cselekmények végzését vagy egy bizonyos szer használatát, még akkor is, ha a kellemes érzelmek forrása káros az egészségre, a másokkal való kapcsolatokra, nagy mennyiségű pénzhez vezet, bűnözésre késztet, mert egy "magas", jogi hozzáférés hiányában.

Irigység

Képtelenség élvezni bármilyen személyes előnyt, teljesítményt, tulajdonságot. Az a tendencia, hogy folyamatosan összehasonlítsák saját és mások értékeit. Sőt, a másik oldalon lévő „morzsa” mindig nagyobbnak, ízletesebbnek és kívánatosabbnak tűnik, mint a saját „kihelyezőjük”. Kóros formában megfosztja a vidámságot, a saját és mások érdemeinek józan felmérésének képességét.

Bonyolultság

A saját természetes adottságainak, kiképzett képességeinek állandó lekicsinylése a saját szemében, a személyes fejlődés értékének tagadása, képtelenség rákényszeríteni magát, hogy a tekintélyes személyek körében a személyes eredményekről nyilatkozzon. A túl szigorú nevelés, pszichés trauma vagy betegség következtében alakult ki idegrendszer.

unalom

Az a szokás, hogy mindenkit és mindenhol tanítunk, ugyanazt a témát ismételten megvitatjuk, annak ellenére, hogy a párbeszédbe bevonni próbáló emberek nyilvánvalóan nem érdeklődnek iránta. Az ok a kóros figyelemszeretetben és a végtelen beszélgetésekben rejlik bármilyen témáról, még akkor is, ha a beszélgetés kezdeményezője a tárgyalt témában teljesen laikus.

Harag

Valamivel való erős elégedetlenség érzelmi megnyilvánulása, mérföldkő, amely olyan körülmények jelenlétét jelzi, amelyek egyértelműen kellemetlenek egy személy számára. Az érzések kialakulásának okát megszüntető cselekvések hiányában idővel sértődni kényszerülhet, ezért nem szabad figyelmen kívül hagyni a harag megnyilvánulásait.

elkényeztetve

Az a rossz szokás, hogy megköveteljük a vágyak teljesítését a lehető leghamarabb, anélkül, hogy figyelembe vennék annak a személynek a képességeit, akihez a követelést benyújtották. A saját szükségletei ellenőrzésének és korlátozásának megtagadása, a legkisebb kellemetlenség elviselése, valamint a személyes érzelmi és fizikai erőfeszítések megtagadása, hogy elérje, amit akar.

Lustaság

A személyes szükségletek kielégítésére való törekvés hiánya, hajlam az egész napos tétlen időtöltésre. A viselkedésben megnyilvánul a kényelem megszerzésének vágya mások munkájának rovására, mélységes idegenkedés a hasznos tevékenységtől, még minimális mennyiségben is. Egy állásra jelentkezéskor ezt a negatív jellemvonást az önéletrajzhoz nem szabad feltüntetni.

csalás

Megbízhatatlan információk tudatos szisztematikus közlése beszélgetőpartnerekkel rágalmazó célból, saját javukra vagy valamilyen tevékenység során elkövetett személyes hibák elfedésére. A kóros forma az önbizalomhiányban szenvedő egyénekben rejlik, akik saját magukról szóló kitalált történetekkel próbálnak hatni másokra.

Képmutatás

Szerelem, őszinte csodálat és jóindulat színlelt biztosítékai a beszélgetőpartner felé a vele folytatott beszélgetés során. Az ilyen viselkedés célja a hízelgés és a saját javára való hízelgés, miközben elrejti a valódi, esetleg rosszindulatú hangulatot a párbeszéd résztvevője vagy a beszélgetés tárgya felé.

Hízelgés

Az a hajlam, hogy saját érdekük érdekében túlzottan és folyamatosan hangosan dicsérjék mások valódi és képzelt erényeit, erényeit. A felmagasztalás tárgya lehet szándékosan negatív cselekvés, tett is befolyásos személy, amelyet a hízelgő kifejezetten meszelt, és az általa hangoztatott egyetlen helyes megoldásként a vizsgált helyzetben.

Kíváncsiság

Patológiás formában ez az érdeklődésre számot tartó információk megszerzésének vágya, függetlenül a tisztességtől, a kihallgatott személyes érzéseitől és a kommunikációs helyzet helyzetétől. Az egészségtelen kíváncsiság oka az a fájdalmas vágy, hogy még olyan eseményekről is tájékozódjunk, amelyek nem kapcsolódnak az érdeklődőhöz.

Kicsinyesség

Az a szokás, hogy nagy jelentőséget tulajdonítanak jelentéktelen kijelentéseiknek, tetteiknek. Képzelt eredményeik széles körben elterjedt kilógása, szemben a körülöttük élő emberek igazán fontos és hősies tetteivel. A középszerű részletekre való odafigyelés az értékek rovására, a háztartási kiadások „egyezrelékig” való beszámolási vágya.

bosszú

Az a tendencia, hogy személyes figyelmet fordítsanak minden kisebb-nagyobb bajra, világi konfliktusra, távoli sérelmekre, hogy idővel minden egyes elkövetőnek jócskán fizessenek. Ugyanakkor a valós vagy képzelt sértés átvételétől számított időtartam nem számít.

Szemtelenség

Szerénytelen viselkedés minden helyzetben, vágy, hogy minimális költséggel és mások „feje fölött” elérd, amit akarsz. Az ilyen viselkedés a helytelen nevelés, a nehéz gyermekkor, vagy éppen ellenkezőleg, az elkényeztetettség miatt alakul ki, ami megszilárdította azt a szokást, hogy bármi áron mindig megkapja, amit akar.

Gőg

A többiek többsége szándékosan alacsonyabb kategória alanyaiként való felfogása a fiktív különbség miatt. társadalmi státusz vagy valódi eltérés anyagi, nemzeti, faji vagy egyéb alapon. Ennek oka lehet a múltbeli büszkeség megsértésére adott védekező reakció vagy az oktatás torzulása.

Bosszúság

Képtelenség vagy nem hajlandó önállóan kezelni a felmerülő problémákat, szórakozni vagy pihenni. Az ok az érzelmi éretlenségben, a magánytól való félelemben, az önbecsülés növelésének vágyában rejlik a többi ember életében való aktív részvétellel, még akkor is, ha ebből nyilvánvaló kényelmetlenséget tapasztalnak, és ezt nyíltan kijelentik.

önimádat

Indokolatlan és indokolatlan öndicséret, nárcizmus minden körülmények között, a vágy, hogy megszépítsék tetteik eredményeit és saját maguk tetteiket, önzés, közömbösség nemcsak az idegenekkel, hanem a közeli emberekkel szemben is, akiket csak a személyes kényelem és előnyök érdekelnek.

Gondatlanság

Nem hajlandó minőségileg teljesíteni a vállalt vagy rábízott kötelezettségeket, elhanyagolt magatartást tanúsítani a háztartási vagy szakmai kapcsolatban élő emberekkel, nem kellően odafigyelni a rábízott értékekre, képtelenség - rossz iskolai végzettség vagy személyes deformáció miatt - megérteni a szorgalom fontosságát, amikor valamin dolgozik.

Sértődékenység

Fokozott negatív reakció a mindennapi gondokra a hipertróf egoizmus miatt. Ő miatta szeretnéd, hogy a lábad előtt forogjon a világ, és a körülötted lévők a saját szükségleteidről megfeledkezve éjjel-nappal és egész évben megfeleljenek az elvárásaidnak: udvariasak, nagylelkűek és gondoskodóak, igyekeznek valakit ellátni. más kényelmét.

Korlátozás

A magabiztosság abban, hogy a világ valódi képe csak az Ön számára elérhető, és az univerzum szerkezetének más magyarázatai, valamint az ember és a környezet közötti kölcsönhatás alapelvei szűk látókörű dögök teljes találmánya. Az elégtelen képzettség, veleszületett fejlődési hiba miatt keletkezik, amely megakadályozza az oktatási információk megfelelő asszimilációját.

Vészmadárkodás

Az a tendencia, hogy valóságként fogadjuk el bármely, akár kisebb esemény képzeletbeli katasztrofális következményeit saját életés általában a világ. A viszontbiztosító általi rossz nevelés megnyilvánulása, a túl heves fantázia vagy az idegrendszer stressz, betegség miatti zavara.

közönségesség

A fodros öltözékek iránti hajlam, valódi vagy hivalkodó anyagi biztonságot demonstrál felesleges luxuscikkek beszerzésével. Vagy, és néha mindkettő, a faggyús viccek, obszcén anekdoták iránti szenvedély, amelyeket gyakran teljesen oda nem illő környezetben hangoztatnak el, hogy a hallgatók többségében zavart keltsen.

Ingerlékenység

Negatív reakció egy irritáló anyagra, amely az érzelmek túlzott megnyilvánulásában fejeződik ki, amelynek telítettsége valamilyen okból nem felel meg egy kellemetlen tényező hatásának erősségének. Az ingerlékenység oka lehet külső vagy belső, az idegrendszer torlódása vagy a szervezet betegség általi kimerültsége okozza.

pazarlás

A bevétel racionális elköltésének képtelensége, beleértve a szisztematikus vagy állandó beszerzési szándékot magának a folyamatnak a érdekében, nem pedig a megvásárolt áru vagy dolog kiaknázása céljából. Ez azon a vágyon alapul, hogy „a világ urának” érezze magát, hogy megfeleljen egy anyagilag biztonságos személy státuszának.

Féltékenység

Az alanymal szembeni elégedetlenség vagy bizalmatlanság kimutatása, aminek van bizonyos értéke a féltékenyek számára. A hűtlenség gyanújaként vagy egy másik személy iránti nagyobb érzelmi hajlamként fejeződik ki (a vádlott helyén nemcsak házastárs lehet, hanem anya, nővér, barát is - a lista végtelen lehet).

szamojédizmus

Az a szokás, hogy jogosan és indokolatlanul vádolja magát különféle nagyságrendű bűnök sokaságával. Például abban, hogy nem fordít kellő figyelmet a feladatok ellátására, bár a valóságban a munkahelyén vagy a kapcsolatokban az ember a legjobbat adja. Lehetséges okok: kevés önbizalom, az érdeklődő környezet aktív támogatása, a perfekcionizmus.

önbizalom

A képességek indokolatlan felmagasztalása, ami állítólag lehetővé teszi, hogy megbirkózzunk egy bizonyos vagy bármilyen feladattal. Ez az oka a kérkedésnek és kockázatos cselekedeteknek, amelyeket gyakran a biztonsági szabályok, a fizika törvényei és a logikai érvek elutasításával követnek el. A tapasztalatlanságon, a szabálytalanság határán élni vágyáson alapul.

gyenge akarat

A kívánt cél érdekében vagy a veszélyes, illegális kísértéseknek való ellenállásra való képesség hiánya, erkölcsileg leépült egyének. Hajlamos alávetni magát mások döntéseinek, még akkor is, ha azok komoly áldozatokat követelnek. Egy férfi ilyen negatív jellemvonása nevetség tárgyává teheti a csapatban.

Gyávaság

Az elégtelenség miatt képtelenség ellenállni az ellenfélnek kifejlesztett erőt akarat, fóbiáknak való kitettség. Egyes események helyszínéről való menekülésként fejezhető ki saját egészségének, életének képzelt vagy valós veszélye miatt, annak ellenére, hogy az incidens többi lehetséges résztvevője veszélyben marad.

Hiúság

A vágy, hogy valódi és képzelt érdemekért dicséretben részesüljön. A vágy, hogy mindenekelőtt pozitív imázs legyen, és ne legyen méltó a bókokra. A hangos jóváhagyások minőségének olvashatatlansága - a hízelgés szintén kedvezően értékelhető. Ráadásul nem mindig lehet megkülönböztetni az őszinte kijelentésektől.

Makacsság

Az a vágy, hogy csak a választott út helyességéről alkotott elképzelései szerint cselekedjünk, a tekintélyek elutasítása, a jól ismert szabályok figyelmen kívül hagyása, pusztán az elhatározott magatartás szokása miatt. Az összeférhetetlenséggel szembeni rugalmasság képességének hiánya, nem hajlandó vagy nem képes figyelembe venni mások céljait és képességeit.

önzés

Tudatos önzés, a kényelemben élni vágyás, tekintet nélkül az ebből adódó esetleges kellemetlenségekre mások számára. Érdeklődésüket mindig mások vágyai fölé emelik, ez utóbbiak véleményét ez és más alkalmakkor soha nem veszik figyelembe. Minden döntés kizárólag önérdeken alapul.