Valsts dome ierosināja paaugstināt skolotāju algas. Jaunākās ziņas par pedagogu algu līmeni Vai pēc gada tiks palielinātas pedagogu algas

Skolas skolotāji Krievijas Federācija No 2018. gada 1. septembra darba samaksa palielināsies. Krievijas valdība sola, ka piemaksa būs 4 procentu apmērā no vidējās skolotāja algas, turklāt tiks ņemtas vērā arī virsstundas un klases audzinātāja klātbūtne.

2018. gada rudenī plānots būtisks pedagogu algu pieaugums. Saskaņā ar attiecīgo Krievijas valdības likumprojektu, alga par mācīšanu skolā pieaugs par 4 procentiem no vidējās skolotāja algas, kas ir aptuveni 1500 rubļu. Sagaidāms arī piemaksu palielinājums par virsstundām un klases vadīšanu. Tāpat ziņots, ka, aprēķinot piemaksu pie pedagoga algas, par vidējo rādītāju tiks ņemta summa 20 tūkstošu rubļu apmērā.

Starp dažu Krievijas reģionu skolotājiem, tostarp tiem, kas saistīti ar lauki, ziņas par algu pieaugumu izraisīja pretrunīgu reakciju. Iemesls ir tāds, ka šajos reģionos skolas skolotāja vidējā alga nav lielāka par 18 tūkstošiem rubļu un dažreiz pat daudz mazāka. Lauku skolu skolotāji lūguši valdību pārskatīt reformu vai pievienot lauku faktoru.

Iepriekš, 2017. gadā, lūgumu par pedagogu algu paaugstināšanu valdība noraidīja. Krievijas Federācijas premjerministrs nāca klajā ar paziņojumu, ka valsts budžets un vispārējā politiskā situācija valstī neļauj veikt reformas izglītības jomā. Tad deputāte ieteica skolotājiem līdzekļu trūkuma un papildu peļņas nepieciešamības gadījumā ņemt ārpusstundu darba stundas vai nodarboties ar komercdarbību. Mēģinājumi rīkoties un paaugstināt pedagogu algas tika veikti arī 2012.gadā, taču toreiz likumprojekts netika apstiprināts, jo 2014.gadā valsts pārdzīvoja ekonomiskās krīzes sekas.

No 2018. gada septembra skolotājiem būs jākārto ikgadējie eksāmeni

Šobrīd pilsētas skolotāja alga skolā ir aptuveni 20 000 rubļu. Atsevišķos valsts reģionos rajona varas iestādes nolēma samazināt algas, taču skolotāju slodze tikai pieauga. Daudzas sūdzības un petīcijas likušas Krievijas valdībai pievērst uzmanību izglītības sistēmas reformai.

Attiecīgais likumprojekts paredzēs ne tikai fiksētu pedagogu algas pieaugumu, bet arī to, ka atalgojuma līmenis būs tieši atkarīgs no pedagoga kvalifikācijas. Tādējādi, skaidroja valsts institūciju pārstāve, izglītības reforma ne tikai uzlabo pedagogu darba apstākļus, bet arī mudina viņus uzlabot savu zināšanu kvalitāti, ar kurām viņi vēlāk dalīsies ar skolēniem. Saskaņā ar reformas iniciatoru lēmumu skolotājiem būs jāiziet speciāli kvalifikācijas celšanas kursi, un pēc to pabeigšanas jākārto gala pārbaudījums, kas pēc svarīguma pielīdzināms eksāmenam.

Skolotājus apgūt kursu stimulēs, pirmkārt, atalgojuma līmenis. Piemēram, pēc kursu beigšanas skolotāja vidējā alga pieaugs no 20 tūkstošiem rubļu līdz 35 tūkstošiem rubļu, savukārt skolotājam, kurš nav pabeidzis padziļinātas apmācības kursus, alga var samazināties, jo viņa zināšanām var nepietikt, lai mācītu vienu vai cits materiāls.

Viņš nāca klajā ar iniciatīvu palielināt algas izglītības jomā strādājošajiem. Neskatoties uz to, ka saskaņā ar plānu izpeļņai šodien, salīdzinot ar 2012.gadu, vajadzēja palielināties pusotru reizi un būt par 200% lielākai par vidējo algu reģionos, varam atzīmēt, ka uzdevums netika izpildīts.

Skolotāji ir skeptiski pret šāda veida apgalvojumiem. Viņi pauž šaubas, ka algas tiks paceltas līdz solītajam līmenim. Mēs nevaram pievērt acis tam, ka krīze, kas veidojas izglītības jomā, iegūst bīstamus apmērus un radīs katastrofālas pārmaiņas. Skolotāja profesija zaudē prestižu un kļūst nepieprasīta. Šķiet, ka ir vajadzīgi cilvēki, par kuriem var teikt, ka viņi, izglītojot mūsu bērnus, liek sabiedrības pamatus īpašu uzmanību un mūsu valdības atbalsts. Bet patiesībā situācija izskatās savādāk. Skolotāja alga nemotivē jauniešus pašiem izvēlēties šo profesiju. Par ko tas var pārvērsties un tik skaidrs. Kvalificēta personāla trūkums un izglītības līmeņa pazemināšanās – ar to mēs varam saskarties tuvākajā nākotnē.

Universitātes, kas sagatavo nākamos skolotājus, uzņem jaunus puišus ar sliktiem rezultātiem Vienotais valsts eksāmens. Turklāt profesijas izvēli motivē nevis mīlestība pret šāda veida nodarbībām, bet gan bēdīgi slavenais zemais rezultāts. Tikai datorzinātņu un svešvalodu skolotāji joprojām ir ļoti konkurētspējīgi. Tas saistīts ar to, ka puiši īsti netic, ka strādās skolās, un katram gadījumam izvēlas profesiju, kurā varētu sevi realizēt ārpus izglītības iestādēm. Mūsu rakstā pastāstīsim, vai 2018. gadā būs skolotāju algu pieaugums.

Pedagogu algas 2018. gadā - prioritārā joma

Mūsdienās aktuāls ir jautājums par jauniešu piesaisti izglītības sfērai. Skolām vairāk nekā jebkad agrāk ir vajadzīgi jauni, efektīvi darbinieki ar svaigu izskatu un jaunu enerģiju. Būtībā skolotāji, kas šodien strādā krievu skolās, ir gados vecāki cilvēki. Daudzi skolotāji jau sen ir aizgājuši uz pensionēšanās un turpināt mācīt. Neskatoties uz visiem nepielūdzamajiem nopelniem, ko sniedz pedagogi ar ilgu darba stāžu un pieredzi, ir vērojama neliela neobjektivitāte.

Gados vecāki cilvēki nespēj pietiekami ātri pielāgoties pārmaiņām. Turklāt lielākā daļa no tām ir ar tehniku ​​uz jums. Un tagad ir jāpiesaista darbam skolās cilvēki, kuri spēs izmantot visus inovatīvos rīkus un metodes, kas parādās skolās. pēdējie gadi krievu skolās. Tālos reģionos un iekšzemē situāciju var raksturot kā bēdīgu. Jaunajiem skolotājiem nav vēlēšanās doties strādāt uz attāliem ciematiem un attālām apdzīvotām vietām.

Algas tālumā apmetnes nesamērīgi darbam. Jauniešiem nav veselīgas motivācijas pamest pilsētu par labu lauku skolotāja darbam. VTsIOM sniedz nospiedošus skaitļus. Krievu aptaujas rezultātā 37% paziņoja, ka skolotāja profesija nebūt nav prestiža, bet gan 42% aptaujāto teica, ka Krievijā ar skolotāja algu nav iespējams dzīvot.

Tāda pati kritiskā situācija ir arī jomā pirmsskolas izglītība. Bērnudārzu darbiniekiem algas ir tik niecīgas, ka kvalificēti darbinieki kļūst retāk. Ja izdodas atrast labu skolotāju vai auklīti, tad tas drīzāk ir izņēmums, nevis likums. Jāpiebilst, ka valsts augstskolās jauni profesionāli darbinieki ir tikpat reti kā labi pedagogi bērnudārzos. Pārsvarā māca pensionāri. Asistenti dod priekšroku pamest universitāšu sienas, pārejot uz jebkuru citu darbu. Piemēram, viņi kļūst par biroja vadītājiem. Tas viss niecīgās algas dēļ, kā jau visos iepriekšējos gadījumos.

Valdība nevar nepamanīt problēmas mērogu un nopietnību. Skolotāja profesijas prestiža celšana un intereses palielināšana par šāda veida aktivitātēm mūsdienās ir prioritāte.

Plānots algu pieaugums ne tikai direktoriem un direktoriem, bet arī ierindas skolotājiem. Arī augstskolu mācībspēki var rēķināties ar ienākumu pieaugumu.

Situācija ar grāmatvežu algām šodien

Pagaidām grūti pateikt, cik lielā mērā pēc gada mainīsies skolotāju algas. Šeit ir Krievijas vidējās vērtības, kas atspoguļo skolotāju ienākumus pagājušajā gadā. 2017. gads.

  • Augstskolu, proti, akadēmiju, universitāšu un institūtu pasniedzēji katru mēnesi nopelnīja aptuveni 35 tūkstošus rubļu;
  • Mēnešalga plkst vispārizglītojošās skolas ah sasniedza vidēji 27,5 tūkstošus rubļu;
  • Bērnudārzos pedagogi saņēma ap 21 tūkst.;
  • Rūpnieciskās apmācības meistari bija apmierināti ar summu, kas vienāda ar 23,5 tūkstošiem rubļu.

Ir vērts atzīmēt, ka tās ir Krievijas vidējās vērtības. Tas nozīmē, ka dažādos mūsu valsts reģionos algas ir pārsteidzoši atšķirīgas.

Objektīvu vērtējumu pēc vidējām vērtībām dot nevar, jo lauku skolotāja alga būtiski atšķiras no Maskavas. Sanktpēterburgā un galvaspilsētā alga ir divas vai pat trīs reizes lielāka nekā citās pilsētās saņemtā summa.

Apsveriet, cik mūsu skolotāji reģionos saņem mēnesī:

  1. Maskava - 58780 rubļi;
  2. Jamalo-Nenets rajons - 78 000 rubļu;
  3. Čukotka - 76 600 rubļi;
  4. Murmanska - 57200 rubļi;
  5. Habarovskas apgabals - 47 830 rubļi;
  6. Sanktpēterburga - 41 720 rubļi;
  7. Tatarstāna - 33670 rubļi;
  8. Krasnodara - 31435 rubļi;
  9. Samara - 28620 rubļi;
  10. Voroņeža - 25930 rubļi;
  11. Pleskava - 24430 rubļi;
  12. Ivanova - 23 000 rubļu;
  13. Penza - 21 700 rubļi;
  14. Mordovija - 19900 rubļi;
  15. Dagestāna - 17400 rubļi.

Ciematos skolotāju algas svārstās no 9000 līdz 13 000 rubļu.

Augstskolas pedagogu un pirmsskolas iestāžu darbinieku algas 2018. gadā

Augstākās izglītības skolotāju vidējā alga knapi sasniedz 30 000 rubļu. Šo algu saņem cilvēki ar pienācīgu pieredzi aiz muguras. mācību aktivitātes. Asistenti ir spiesti būt apmierināti Vidēji 12 000 rubļu. Šīs vērtības attiecas gan uz maziem, gan lielākās pilsētas Krievija. Provincē strādājošais asociētais profesors pelna mēnesī 15 000 rubļu, un palīgs mēģina dzīvot uz 10000 . Rektoru un dekānu atalgojums krasi atšķiras no parastajiem skolotājiem. Dekāna alga var būt ap simts tūkstošiem mēnesī, augstskolas rektors var nopelnīt vēl vairāk. Dažreiz ikmēneša ienākumu līmenis sasniedz trīs simtus tūkstošus rubļu.

Kas notiek ar algām bērnudārzos? Cik saņem cilvēki, kas audzina mūsu bērnus, kamēr mēs esam darbā? Summas ir neapmierinošas. Vidēji šis 20 tūkstoši rubļu. Ja mēs attālināmies no vidējiem rādītājiem, tad patiesībā mums ir šāds attēls:

  1. Darba alga Maskavā - aptuveni 38 000 rubļu;
  2. Sanktpēterburga - 19 000 rubļu;
  3. Novosibirska - 13 000 rubļu;
  4. Tādās pilsētās kā Samara un Krasnojarska alga svārstās 11 000 rubļu robežās;
  5. Volgograda - tikko sasniedz 9000 rubļu.

Statistiskās neprecizitātes

Statistikas rādītāji nesniedz pilnīgu priekšstatu par situāciju valstī kopumā. Aprēķinot vidējos rādītājus, tiek ņemts vērā gan publiskais, gan privātais. izglītības iestādēm. Privāto institūciju klātbūtne būtiski izkropļo rezultātu pareizību, izlīdzinot visus reālos rādītājus līdz skaitļiem, kas ir pieņemami no pirmā acu uzmetiena.

Kādas algas maksā privātie tirgotāji? Piemēram, aukle privātajā bērnudārzā saņem apm 28 000 rubļu par darbu ar bērniem. Skolotājs privātskolās algu saņem sākot no 35 000 rubļu. Docentam nav nekā mazāka 60 000 rubļu katru mēnesi. Šo skaitļu klātbūtne kopējā aprēķinā slēpj to, kā viss patiesībā ir.

valdības statistika par 2016. gads sniedz fantastiskus skaitļus. Izglītības ministra vietnieks paziņoja pedagogu vidējās algas:

Nevar nepiekrist, ka par tādām algām visā Krievijā varētu sapņot. Bet atgriezīsimies no debesīm uz zemi un uz vietas apsvērsim, cik acīmredzamas un atklātas pretrunas mums ir.

Veicot aptauju federācijas priekšmetos, eksperti nonāca pie secinājuma, ka reālās summas ne tuvu nelīdzinās valdības ziņojuma skaistajām summām. Reālā alga nesasniedz ne tikai līdz 30, bet arī līdz 20 tūkstošiem. Aptuveni 18600 rubļu saņēma skolotāji reģionos. Un tas arī ir vidējais rādītājs.

Visspilgtāk parāda patieso darba tirgus stāvokli. Ja analizējam datus par pagājušais gads, tad Krievijas izglītības iestādēs šobrīd ir nepieciešams šāds skolotāju skaits.

Tātad algām no 5700 (!) līdz 17 000 rubļu viņi meklē 56% kopējais skaits vajadzīgi skolotāji. Kopumā ir pieejamas 440 darba vietas. 24% no 440 tiek piedāvātas algas no 17 100 līdz 28 100. Laimīgajiem, kas veido tikai 12% no kopējās summas, par darbu tiks piešķirta alga no 28 200 līdz 38 350 rubļiem.

Pēc Vsevoloda Lukhovicka domām, statistikā nav ņemts vērā vēl viens svarīgs faktors. Cik tieši ir iespējams pedagogam sasniegt vienu vai otru algu mēnesī. Starpnovadu skolotāju arodbiedrības līdzpriekšsēdētājs stāsta, ka skolotāji tiek pārslogoti. Lai vismaz nedaudz nopelnītu papildus, skolotāji smagi strādā.

Lukhovitsky sacīja, ka likmju sistēma kļūst novecojusi. Nepieciešams veikt nevis likmju indeksāciju, bet gan darba samaksas standartu paaugstināšanu katram pedagogam.

Jāņem vērā ne tikai nodarbību skaits, bet arī bērnu skaits. Būtiski atšķiras skolotāja slodze klasē, kurā skaits nepārsniedz 20 cilvēkus, un slodze klasē, kurā bērnu skaits sasniedz vairāk nekā 30 cilvēkus. Vienīgā izeja krievu skolotājam ir pārslogot sevi. Klases vadīšana, ārpusstundu priekšmetu vadīšana, liels stundu skaits - ceļš uz emocionāla izdegšana skolotājs. Viņš pārstāj domāt par sava darba kvalitāti nevis tāpēc, ka būtu zaudējis interesi par profesiju, bet gan tāpēc, ka, tiecoties pēc izdzīvošanas, viņam vienkārši nav ne morālā, ne fiziskā spēka.

Vēl viens mācību blakusdarbs ir vāju studentu “pievilkšana”. Papildu nodarbības nes nelielus ienākumus. Ar ko tas draud - piemēram, ka skolotājs, pamatojoties uz savtīgām interesēm, sāks nenovērtēt atzīmes, lai palielinātu “atpalikušo” skaitu. Tad ienāk smagā artilērija - spiediens uz vecākiem, ka viņu bērns nepabeigs skolu bez papildu stundām. Skolotāji, kuri nevar nopelnīt papildus naudu, pamet skolas pavisam.

Ko sagaidīt no skolotāju algām 2018. gadā?

Pedagogu darba samaksa 2018. gadā tiek prognozēta. Optimizācijai, kas tiks veikta šogad, vajadzētu pozitīvi ietekmēt izglītības nozari.

Taču nevajag cerēt, ka visiem skolotājiem paaugstinās algas.

Tas ir atkarīgs no reģionālajām iestādēm, cik tās pieliks skolotājiem un vai vispār kaut ko pievienos. Skolotāja alga vien ir tikai daļa no algas. Bet tā pilna summa veidojas individuāli, atkarībā no kādas pieredzes, kategorijas utt. ir skolotājs. Iesācējs skolotājs nesaņem ne tuvu tādu atalgojumu, kāds ir skolotājam ar vairāk nekā desmit gadu stāžu. Sakarā ar to, ka indeksācija tieši ietekmē algu, nevis algu kopumā, maksimālais pieaugums sasniegs tikai 5,5%.

Valdībai nav naudas, lai paaugstinātu likmes. Alekseja Kudrina skatījumā būtiskas izmaiņas lietu norisē iespējamas, tikai pārskatot valsts budžeta politiku kopumā. Ar šādu pārskatīšanu varam domāt hipotētisku budžeta pārdali, kur prioritāte būs nevis skolu remonts un aprīkojums, bet gan pedagogu algas.

Vēl viens apšaubāms jauninājums, kas ietekmēs piemaksu un atvieglojumu sistēmu, ir jaunu pedagogu nosaukumu ieviešana. Tituli tiks piešķirti, pamatojoties uz darba sarežģītību. Jaunais profesijas standarts nesīs jaunus amatus.

Būs tādas nodaļas kā:

  1. Vienkāršs skolotājs;
  2. Seniors;
  3. Vadošais.

Lai noteiktu, kuram no iepriekš minētajiem statusiem skolotājs pieder, tiks veikts eksāmens. Visvairāk jaunu nosaukumu ieviešana satrauc pensijas vecuma skolotājus. Saskaņā ar šo skolotāju kategoriju jauninājumi ir vērsti uz visu atlaišanu pensionāri no skolām.

Izkliedes koeficients

Pieņēmums, ka pedagogu algas 2018. gadā pieaugs gandrīz par 200%, nav nepamatots. Izkliedes faktors būtiski ietekmēs skolotāju likmi.

Katrā Krievijas reģionā situācija ir atšķirīga. Ne katrs federācijas subjekts piekrīt valdības viedoklim par algu pieaugumu. Daudzos reģionos valda uzskats, ka šāds algu pieaugums ir nereāls.

Sākot ar 2018. gadu, starpības koeficientam būs būtiska ietekme uz likmes noteikšanu. Ko tas nozīmē? Tiks samazināta algas starpība starp skolas direktoru un parasto skolotāju. Pārāk liela atšķirība starp vienas un tās pašas saites darbiniekiem kļūs nepieņemama ar likumu.

Būs sistēma viens pret četriem. Vadītāja alga nedrīkst pārsniegt šo skaitli. Lai gan nav ticamas informācijas, kad izsludinātās reformas sāks darboties pilnā spēkā.

"Prezidenta maija dekrēti"

Apskatīsim, ko bija plānots īstenot līdz 2018. gadam, un kā ir ar prezidenta rīkojuma izpildi šajā jomā.

Valsts prezidentam katru gadu tiek sniegts ziņojums par izglītības jomā strādājošo darba samaksas pieaugumu. Kopš 2016. gada pedagogu algu palielināšana ir īpašā prezidenta kontrolē. Bet tiek pārkāpti programmas īstenošanas termiņi. Budžeta deficīta dēļ reģionos kavējas algu paaugstināšana. Tāpēc ne velti varam pieņemt, ka 2018. gadā kardinālās izmaiņas, kas tika ieprogrammētas, nesekos.

Kopš 2018. gada janvāra indeksācija sastāda 4% . Tas ir, tikai 1200 rubļu. Un tad šis skaitlis ir spēkā tikai tiem, kuriem mēnešalga bija lielāka 20000.

Vai šogad situāciju izdosies labot, nav zināms. Valdība vismaz sola pieturēties pie nospraustā kursa, lai būtiski uzlabotu skolotāju un citu valsts sektorā strādājošo dzīves līmeni. Par cik 2018. gadā pieaugs pedagogu algas, rādīs laiks.

Ja atrodat kļūdu, lūdzu, atlasiet teksta daļu un nospiediet Ctrl+Enter

Dalieties sociālajos tīklos

Saskarsmē ar

Klasesbiedriem

Visi mūsu plašās valsts skolotāji ir nobažījušies, vai šogad būs algu paaugstinājums. Valdība 2018. gadā plāno pedagogu ienākumus indeksēt inflācijas robežās.

Tiek pieņemts, ka inflācija kārtējā gadā būs 6 procenti. Tieši tik daudz un indeksēs skolotāju algas.

Jebkuras valsts vissvarīgākā galvaspilsēta ir bērni. Jo vairāk mēs tajās ieguldīsim, jo ​​labāka būs mūsu nākotne.

Tā kā mūsdienās skolotāja profesija nav prestiža, pedagoģijas augstskolās nokļūst absolventi, kuri nevar lepoties ar labiem rādītājiem vienotajā valsts eksāmenā.

Protams, ir izņēmumi – tā ir valodniecība un informātika. Galu galā šīs specialitātes sniedz iespēju strādāt citās jomās.

Darbs valsts izglītības iestādēs netiek uzskatīts par prestižu. Arvien vairāk absolventu, kuri nevar lepoties ar augstiem vērtējumiem vienotajā valsts eksāmenā, dodas uz pedagoģijas augstskolām.

Krievijas Federācijā aktīvi tiek apspriests 2012. gada likumprojekts, kas nepārprotami attiecas uz valsts darbinieku algu līmeņa paaugstināšanu. Jau gada beigās viņiem būs jāsaņem par 200% vairāk.

Protams, iedzīvotāji tam īsti netic. Bet viņi ir ļoti cerīgi. Galu galā iepriekšējos gados valsts darbiniekiem algas netika palielinātas,

To var izskaidrot. Galu galā krīze ir pietiekami kropļojusi valsts ekonomiku. Visi noteikumi, kas bija paredzēti dekrētā, netika īstenoti.

Un ir grūti pateikt, vai viņiem tas izdosies vai nē. Galu galā to īstenošanai ir ļoti maz laika. Tāpēc valsts darbiniekus īpaši satrauc pedagogu algu pieaugums.

Indeksācija jeb algas pieaugums 2018. gadā

Ņemot vērā jaunākās ziņas, kļuva skaidrs, ka pedagogiem algas tomēr tiks palielinātas. Taču skolotāju ienākumi vienkārši tiks indeksēti. Tiks ņemts vērā vispārējais līmenis inflācija.

Ja inflācija valstī būs 20%, tad pedagogu algu pieaugums būs par 20%, ja par 200%, tad attiecīgi pieaugums tiks veikts par 200%.

2015. gadā algas netika pārrēķinātas, 2016. gadā pedagogu ienākumi tika indeksēti tikai daļēji. Līdzekļu valstī krīzes dēļ vienkārši nepietiek.

2018. gadā eksperti joprojām prognozē algu pieaugumu par 6%. Tas ir ļoti tālu no solītajiem 200%, taču valdība garantē, ka šī summa segs inflāciju un pakalpojumu un produktu cenu pieaugumu.

Inovācijas skolotājiem palielinās viņu algas

2018. gadā Krievija ieviesīs jauna sistēma ziņas. Ietekmēs skolotāju ienākumus un izkliedes faktoru. Ierindas skolotāji attiecībā pret vadības personālu saņems proporcijā 1:4.

Piemēram, iesācēju skolotāja alga ir 15 000 rubļu, tādā gadījumā direktors saņems četras reizes vairāk - 60 000 rubļu. Citu kategoriju pedagogu apmaksas mehānisms vēl nav izstrādāts.

Tagad mācīs šādas pedagogu kategorijas: skolotājs, vecākais skolotājs un vadošais skolotājs. Attiecīgi maksājums par šīm kategorijām būs atšķirīgs.

Tāpat atalgojuma līmeni tagad ietekmēs eksāmens, pēc kura nokārtošanas darbinieks apliecinās savu kvalifikācijas līmeni. Šāds eksāmens tiks kārtots pedagogu profesionālās kvalifikācijas neatkarīga novērtējuma veidā.

Katrs skolotājs šādu eksāmenu varēs nokārtot 2018. gadā. Tiesa, eksāmena rezultāts ienākumus īpaši nepalielinās, taču tas ietekmēs karjeras izaugsmi.

Šāds eksāmens it kā ir jāmaksā. Tomēr tas nebūs obligāti. Par eksāmenu var maksāt gan pats skolotājs, gan izglītības iestāde, kurā viņš māca.

Prognozes 2018. gadam no pašiem skolotājiem

Galvenā mācībspēku daļa ļoti šaubās, ka lietas ies kalnup, un saņems adekvāti 2018. gadā. Sistēma, ko viņi gatavojas ieviest, viņuprāt, daudziem neļaus saņemt papildu maksājumus un prēmijas.

Neatkarīgās vērtēšanas likumprojekts ļoti biedēja pedagogus, kuri ir pensijā un turpina mācīt. Visticamāk, šis likums pieņemts, lai pensionāri atbrīvotu vietas pedagoģisko augstskolu absolventiem.

Valsts dome izdomāja, kā atgriezt skolotājus krievu skolās. Pēc deputātu domām, situācija, kurā izglītības iestādēs ir akūts personāla trūkums, palīdzēs mainīt pedagogu algu pieaugumu. Par to parlamentārieši plāno skatīt likumprojektu savā rudens sesijā.

Tagad arvien vairāk skolotāju ņem 2 likmes uzreiz

Projekta autorība pieder deputātam no Krievijas Federācijas Komunistiskās partijas Oļegam Smoļinam, kurš ir Domes Izglītības un zinātnes komitejas priekšsēdētāja vietnieks. Oļegs Nikolajevičs piedāvā noteikt pedagogu bāzes likmi, kas būtu vienāda ar vismaz divām minimālajām algām, kas pastāv katrā konkrētajā reģionā.

Deputāts Oļegs Smoļins uzskata, ka algu paaugstināšana piesaistīs skolām jaunos skolotājus

Deputāts uzskata, ka tas ir vienīgais veids, kā skolām piesaistīt jaunos absolventus pedagoģiskās augstskolas. Turklāt tam vajadzētu uzlabot izglītības kvalitāti. Patiešām, šodien daudzi skolotāji, lai saņemtu vairāk vai mazāk pieklājīgu algu, ņem nevis vienu, bet divas likmes uzreiz. Un tas uzreiz ietekmē sagatavotības līmeni nodarbībām, skolotāju pašsajūtu; atņem skolotājiem personīgo laiku, kas nepieciešams erudīcijas un pašizglītības uzlabošanai.

Starp citu, katru gadu tradicionāli pieaug to skolotāju skaits, kuri "velk uz sevi" uzreiz divas likmes. Piemēram, šajā mācību gadā rādītājs atkal audzis - vēl par 4,7 procentiem salīdzinājumā ar pagājušā gada līmeni.

Tajā pašā laikā puse Krievijas skolu jaunajā mācību gadā saskārās ar skolotāju trūkumu. Viņiem trūkst vismaz viena (un bieži vien vairāk nekā viena) mācību priekšmetu skolotāja. Īpaši aktuāla problēma ir skolotājiem. svešvaloda, matemātika un krievu valoda. Sliktākā situācija ir laukos, kur problēma tiek risināta dažādos veidos:

  • sakarā ar paātrināto kursa pasniegšanu;
  • mācību priekšmetā iesaistot citus skolotājus;
  • izmantojot iespējas tālmācība un tiešsaistes mācības (tomēr nomalē to kavē zemais tīkla piekļuves ātrums).

Diemžēl šīs pieejas rezultāts ir zemais zināšanu līmenis, ko students saņem.

Lai saņemtu vairāk vai mazāk pieklājīgu atalgojumu, skolotāji ir spiesti aizņemt papildu stundas.

Pedagogu algu paaugstināšana līdz diviem minimālās algas līmeņiem varētu atrisināt vairākas problēmas uzreiz. Viens no tiem ir pienācīga dzīves līmeņa nodrošināšana skolotājiem. Skolas darbs ir atbildīgs, saspringts un emocionāls smagais darbs, kas būtu jāmaksā atbilstošā līmenī. Diemžēl tas vēl nav noticis. Tā kā toreiz nebija ne desmit, ne divdesmit, un pat pirms trīsdesmit gadiem Padomju savienība. Tagad situācija ar skolotāju algām beidzot var mainīties. Likumprojekts jau ir iesniegts Krievijas Federācijas Valsts domē.

Ekonomists. Pieredze uz vadošos amatos ražošanas zonā. Datums: 2018. gada 23. oktobris. Lasīšanas laiks 8 min.

Visu līmeņu pedagogu algas no 2019. gada sākuma tiks palielinātas par 6%, kas budžetam izmaksās papildu subsīdijas 109 077,8 miljonu rubļu apmērā. Pēc skolotāju algu indeksācijas vidusskola sasniegs 44 760 rubļu, skolotāji, kas māca augstskolās - 93 000 rubļu, pirmsskolas skolotāji - 34 700 rubļu. Kopš 2013. gada alga mācībspēki pieauga par 40-117%. Turpmākajos 3 gados plānots turpmāks algu pieaugums par 5,4-6,6% ik gadu.

Vai 2019. gadā būs algas paaugstinājums skolotājiem?

Pedagogi neatkarīgi no darbības jomas pieder pie kategorijas "maija valsts darbinieki", tas ir, viņu algas tiek regulētas un kontrolētas valdības līmenī. Tas saistīts ar katastrofāli zemajiem pedagogu, īpaši jauno speciālistu, ienākumiem, profesionālo darbinieku aizplūšanu no nozares, kā arī pašas profesijas prestiža kritumu.

Rīkojumu sistemātiski palielināt pedagogu ienākumus pirmais devis valsts prezidents V.V.Putins. 2012. gada maijā, saskaņā ar kuru līdz 2018. gadam atalgojumam jāpalielinās līdz 100% no vidējiem ienākumiem reģionā:

  • skolu skolotāji;
  • profesionālās izglītības izglītības iestāžu skolotāji un maģistri;
  • skolotāji, kas strādā ar bāreņiem.

Turklāt darba samaksa nedrīkst būt zemāka par 100% no vidējās algas izglītības jomā reģionā, un skolotājiem papildu izglītība– 100% no skolotāju ienākumiem.

6 gadus mācībspēku algas tika indeksētas federālā un reģionālā līmenī, kas ļāva sasniegt augstus rādītājus visā valstī. Bet, ja ņemam vērā nominālās algas reģionu un pašvaldību līmenī, aina nav tik rožaina.

1. tabula Pedagogu darba samaksas līmenis 2018. gada pirmajā ceturksnī

Specialitāte Plānotie rādītāji Faktiskā alga
Visā valstī Federālā līmenī Reģionālā līmenī Pašvaldības iestādēs
% 100 88,5 113 120,9 86,2
berzēt. 36 974 32 718 41 773 44 716 31 876
% 100 112,4 197 161 100,8
berzēt. 37 564 42 226 73 990 60 466 37 876
% 100 95,2 115,7 121,3 90,8
berzēt. 41 698 39697 48245 50580 37862
% 100 109,5 109,4 109,6 69,8
berzēt. 37 564 41 146 41 080 41 171 26 210
% 100 101,7 98,8 122,5
berzēt. 37 564 38 201 37 101 46 004
Universitātes pasniedzēji % 200 230 230 270 137,6
berzēt. 75 128 87 695 87 347 101 225 51 688

Avots: Rosstat

Spilgtākie peļņas pieauguma piemēri federālajās un pašvaldību izglītības iestādēs ir:

  1. Ienākumi no skolas skolotāju darba aktivitātes. Tātad, ņencos autonomais reģions Arhangeļskas apgabals alga reģionā - 101 681 rublis. un pat lauku skolā Jamalo-Ņencu rajons- 113 826 rubļi. Savukārt Dagestānā skolotājs saņem 21 389 rubļus, un in lauku skolas Kostromas reģions ‒ 24 051 rublis
  2. Augstskolas pasniedzēju atalgojums. Relatīvā izteiksmē ienākumu līmenis svārstās no 137 līdz 270%. Ņemot vērā reģionālos koeficientus, uzskrējiens fiziskajā izteiksmē ir vēl pārsteidzošāks: piemēram, Ugrā augstākā līmeņa skolotājiem maksā 162 932 rubļus, Ivanovas apgabals pašvaldības universitātē - 45 419 rubļi.

Šāds rādītāju diapazons skaidrojams ne tikai ar iedzīvotāju reģionālo ienākumu līmeni, bet arī ar atsevišķu subjektu nespēju nodrošināt augstu atalgojumu valsts darbiniekiem.

Lai saglabātu sasniegtos rādītājus, valdība ir spiesta subsidēt reģionus. Līdz ar to bez atbalsta palika IZM 2018. gada marta priekšlikums palielināt visiem pedagogiem jeb skolu pedagogiem, konkrēti, darba samaksu līdz 150%.

Taču maijā Valsts prezidents izteica ieteikumu saglabāt pedagogu ienākumus sasniegtajā līmenī un novērst to samazināšanos uz minimālās algas pieauguma un Krievijas iedzīvotāju labklājības pieauguma fona. Prezidenta dekrēti ir atspoguļoti 2019. gada budžeta projektā, kas skaidri parāda, vai skolotājiem būs algas palielinājums.

Likumprojekts paredz sistemātisku plānu laika posmam no 2019. līdz 2021.gadam, iekļaujot tajā pedagogu, mācībspēku un augstskolu un koledžu pasniedzēju darba samaksu.

Par cik pieaugs alga

Saskaņā ar budžeta projekta paskaidrojuma rakstu pedagogu atalgojumam 2019.gadā vajadzētu palielināties par 6%. Šiem nolūkiem būs nepieciešamas apropriācijas 109 miljardu rubļu apmērā. Lai saglabātu ienākumus nemainīgā līmenī un celtu algas, subsīdijas tiks palielinātas par 16,1%, salīdzinot ar pagājušo gadu. Šādus aprēķinus Valsts domei iesniedza Kontu palāta federālā budžeta pieņemšanai.

Papildus paredzēts arī turpmāks atalgojuma palielinājums pedagogiem, skolotājiem, vidējā un augstākā līmeņa skolotājiem:

  • 2020. gadā par 5,4%, kam būs nepieciešami 120 miljardi rubļu;
  • 2021. gadā par 6,6%, kam būs nepieciešami papildu piešķīrumi aptuveni 134 miljardu rubļu apmērā.

Pirmkārt, pieaugums skars federālo izglītības iestāžu skolotājus. Līdzīgi pasākumi jāveic arī Krievijas Federācijas veidojošajās vienībās. Turklāt algas pieauguma apmērs var būt lielāks par ieteiktajiem 6%.

Līdz 2018. gada oktobra beigām lielākajā daļā reģionu būtu jāizskata projekti vai jāapstiprina pašvaldību budžeti, pēc tam būs skaidrs, par cik pieaugs pedagogu algas reģionu un pašvaldību skolās un citās izglītības iestādēs.

Kad būs paaugstinājums

Daudzi tradicionāli skolotāju algu pārrēķinu saista ar 1.septembri. Patiešām, no sākuma skolas gads bieži veic vietējā līmenī. Tātad Pēterburgā un Sanktpēterburgā algas tika palielinātas par 4000 rubļiem.

Savukārt 2019.gada mērķa palielinājums plānots no kalendārā gada sākuma, proti, jau janvāra beigās skolotājiem būtu jāsaņem darba samaksa jaunā veidā. Bet tas neizslēdz atkārtotus pārrēķinus visa gada garumā, piemēram, līdz 1. septembrim vai Skolotāju dienai. Taču šādas “dāvanas” skolotāji parasti saņem no vietējām varas iestādēm.

Kāda ir skolotāju vidējā alga

Pedagogu atalgojuma sistēma paredz papildus algām izmantot arī veicināšanas maksājumus un citus pabalstus. Turklāt daži palielinājumi tiek sadalīti pēc vadības ieskatiem. izglītības iestāde. Bieži vien skolotāji, lai nopelnītu pieklājīgu algu, strādā par 1,5-2 likmēm. Pat diviem speciālistiem ar vienādu izglītību un specialitāti faktiskā alga var būtiski atšķirties. Skolotāji jau ir pielāgojušies jaunajiem darba apstākļiem un sarežģīta sistēma algu saraksts.

Taču informācija par vidējo izpeļņu neatspoguļo patieso ainu. Turklāt palielinājums tieši ietekmēs algas un tarifiem piesaistītās piemaksas. Līdz ar to faktiskā darba samaksa pēc pārrēķina var pieaugt par dažādām summām.

Vidējo algu lielums tuvosies tabulā norādītajām vērtībām.

2. tabula. Pedagogu vidējā darba samaksa 2019. gadā

Visā valstī Federālā līmenī Reģionālā līmenī Pašvaldības iestādēs
Pirmsskolas izglītības pedagogi un skolotāji 34 681 44 279 47 399 33 789
Vidusskolas skolotāji 44 760 78 429 64 094 40 149
Papildu izglītības skolotāji 42 079 51 140 53 615 40 134
Meistari un skolotāji profesionālā izglītība 43 615 43 545 43 641 27 783
Skolotāji, kas strādā ar bāreņiem 40 493 39 327 48 764
Universitātes pasniedzēji 92 957 92 588 107 299 54 789