* Vo výpočtoch sa používajú priemerné údaje pre Rusko

Spustenie investícií:

Výnosy:

Čistý zisk:

Doba návratnosti:

Školiace strediská sú obľúbenou oblasťou podnikania, ktorej potenciál sa odhaľuje iba v Rusku a kde nájdete voľné a ziskové miesta. Čo potrebujete na otvorenie vzdelávacieho centra?

Prudký rozvoj podnikania v segmente školiacich a vzdelávacích centier je celosvetovým trendom. Koncept celoživotného vzdelávania núti ľudí využívať služby vzdelávacích centier počas celého života – od predškolského vzdelávania až po dôchodkový vek. Moderné vzdelávacie platformy umožňujú minimálny vstupný prah a poskytujú tomuto podniku dobrú ziskovosť.

Čo je to moderné školiace centrum

Moderné školiace stredisko je komplexný podnik. Pozrime sa na hlavné smery jeho činnosti.

Ak pred 10-15 rokmi bolo školiace stredisko špecializované vzdelávacia organizácia Zaoberá sa vzdelávaním študentov v akejkoľvek činnosti alebo viacerých súvisiacich oblastiach činnosti, potom je v súčasnosti školiace stredisko v podstate školiacou a poradenskou spoločnosťou.

Moderný proces učenia môže byť skupinový aj individuálny. Individuálny vzdelávací proces sa približuje k poskytovaniu poradenských služieb, kde odborníci zabezpečujú školenia v súlade s konkrétnymi úlohami klienta. Taktiež sa proces skupinového učenia približuje individuálnemu, keďže tréningový program sa flexibilne mení v súlade s prianiami a úlohami študentov. Tréningové programy sú v tomto prípade zamerané na riešenie určitých praktických problémov, je ich veľa, každý z nich špecificky vyjadruje požiadavky určitej skupiny zákazníkov.

Zarobte až
200 000 rubľov. mesiac, bavte sa!

trend roku 2020. Inteligentný zábavný biznis. Minimálna investícia. Žiadne ďalšie zrážky alebo platby. Školenie na kľúč.

Ďalšou odlišnosťou moderného školiaceho centra je, že jeho klientmi nie sú len jednotliví študenti, ale obchodné štruktúry, ktoré chcú zlepšiť odbornú prípravu svojich zamestnancov v akomkoľvek smere. Takáto práca, keď je klientom školiaceho strediska firma, sa nazýva B2B segment (business to business) a je v súčasnosti hlavnou hybnou silou celého školiaceho priemyslu, keďže ak si individuálny študent platí svoje školenie z vlastného resp. má preto obmedzené finančné zdroje, potom má podnik takýchto obmedzení menej.

Treba tiež poznamenať, že školiace strediská sa už nestali len doplnkovým vzdelávaním, ale stálym spoločníkom každého odborníka. Rýchly rozvoj vedecko-technického pokroku a hromadenie poznatkov po celom svete neumožňujú odborníkovi poznať všetky súčasné trendy. Na druhej strane tempo moderný život nenecháva čas na samostatný rozvoj, je oveľa jednoduchšie absolvovať krátkodobé školenia a získať najlepší súbor vedomostí v profesii, ktoré si už profesionálni učitelia vybrali na základe svetových skúseností a osvedčených postupov.

Ďalším trendom, ktorý určuje rýchly rozvoj školiacich stredísk v modernom období, je neustála zmena najobľúbenejších a najrelevantnejších profesií a činností. Mnohé profesie, ktoré boli žiadané pred 10-15 rokmi, strácajú svoj význam alebo sa dopĺňajú o nové, predtým neobvyklé funkcie.

najviac jednoduchý príklad je účtovnícka profesia. Predtým to bol špecialista na účtovníctvo, no dnes už k profesii účtovníka neodmysliteľne patrí počítačová technológia- ide o používanie právnych referenčných systémov, špecializovaných účtovných programov, programov na podávanie správ a nástrojov na výmenu údajov. Softvér preberá a automatizuje stále viac účtovných funkcií, no núti účtovníkov stať sa čoraz väčšími softvérovými odborníkmi. A takýchto profesií s podobnými tendenciami sú tisíce. Všetci títo špecialisti potrebujú neustále odborné vzdelávanie na báze školiacich stredísk.

Formy organizácie práce školiaceho strediska

V súčasnosti existujú dve hlavné formy organizácie vzdelávací proces. Toto je online a offline učenie. Od výberu tejto formy, respektíve od toho, aká forma bude prevládať v činnosti školiaceho strediska, do značnej miery závisí jeho organizácia a princípy fungovania.

Online vzdelávanie (v angličtine online alebo e-learning) je dištančné vzdelávanie keď sa školenie uskutočňuje pomocou internetu v reálnom čase pomocou konferenčných programov alebo si poslucháč prezerá už nahratý video materiál.

Hotové nápady pre vaše podnikanie

Offline vzdelávanie je klasickým typom učenia, keď sa študent trénuje v triede, zvyčajne ako súčasť skupiny, a tréner alebo učiteľ komunikuje priamo so študentmi.

Pozrime sa na výhody oboch foriem vzdelávania.

Výhody online vzdelávania pre školiace stredisko:

1. V prvom rade je to úspora nákladov na údržbu a vybavenie školiacich miestností.

Z prvej výhody plynie druhá výhoda: ceny za online vzdelávanie je možné znížiť z dôvodu úspory nákladov, to znamená, že vaše školiace programy bude môcť využívať viac ľudí.

Pomocou online vzdelávacieho modelu môže vaše školiace stredisko prilákať študentov z celej krajiny a dokonca aj z celého sveta, čím výrazne rozšíri publikum študentov a tým aj svoje finančné toky bez výrazného zvýšenia nákladov.

Pohodlné vzdelávacie prostredie pre študentov, ktorí môžu študovať na vhodnom mieste a v vhodný čas tiež prispieva k zvýšeniu návštevnosti vašich kurzov a zvýšeniu vašich ziskov.

Pre školiace stredisko však neexistujú takmer žiadne výhody z priameho, offline školenia. Náklady sú vyššie, publikum, ktoré sa dá zaujať, je menšie. Ale existuje niekoľko nuancií. Pre ľudí vyššej vekovej kategórie je štúdium online ťažšie. Stáva sa to tak z dôvodu prevládajúceho psychologického postoja k priamemu učeniu, ako aj z dôvodu nedostatku skúseností a znalostí pri práci s počítačom. Malo by sa tiež vziať do úvahy, že je ťažké vykonať online test stredne pokročilých vedomostí, najmä záverečné testy, na výsledky ktorých sa vydáva osvedčenie o absolvovaní kurzov. Samozrejme, takýto doklad je možné poskytnúť každému, kto si kurz zaplatil, no tým sa výrazne zníži hodnota absolvovania vašich kurzov v očiach študentov. Netreba podceňovať, že priama výučba poskytuje lepší kontakt s lektorom.

A napokon treba vziať do úvahy, že školiace kurzy umožňujú študentom získať nové kontakty, ktoré sú potenciálne užitočné z obchodného hľadiska, čo je pre mnohých študentov dôležitým stimulom, aby absolvovali offline kurzy.

Hotové nápady pre vaše podnikanie

Preto je žiaduce skombinovať výhody online a offline učenia a tieto formy vzdelávania skĺbiť tak, aby vaše školiace stredisko malo maximálny zisk.

Najziskovejšie oblasti štúdia pre školiace stredisko

Výber smeru tréningu je veľmi dôležitý pre úspech vytvoreného tréningového centra. Treba poznamenať, že môžete naučiť čokoľvek - od techník manikúry až po prácu na trhu s kryptomenami. Samozrejme, vy ako organizátor školiaceho centra nemusíte sami rozumieť všetkým oblastiam. Vašou hlavnou úlohou je organizovať podnikanie. Nájsť najlepších trénerov alebo pedagógov, najmä preto, že môžete ponúknuť prácu na čiastočný úväzok, nie na plný úväzok, nie je ťažké.

Pokiaľ ide o Rusko, trh s dodatočným vzdelávaním sa odhaduje na viac ako 100 miliárd rubľov. Takmer sedem miliónov občanov Ruskej federácie sa zúčastňuje kurzov ďalšieho vzdelávania.

Podľa účastníkov trhu sú najobľúbenejšie kurzy v trvaní do jedného mesiaca.

Celý trh ďalšieho vzdelávania v Rusku možno podmienečne rozdeliť na dve veľké časti: ďalšie vzdelávanie pre deti a dospievajúcich a ďalšie odborné vzdelávanie.

S dodatočným vzdelávaním detí je všetko jednoduché. Spomedzi školiacich stredísk sú najviac žiadané centrá, ktoré sa pripravujú na Jednotnú štátnu skúšku (USE). Je to pochopiteľné, pretože bez špeciálnej prípravy na jednotnú štátnu skúšku je veľmi ťažké získať dostatok bodov na prijatie na vysoké školy. vzdelávacia inštitúcia. Na druhom mieste v dopyte pre deti a dorast sú rôzne jazykové kurzy, najmä kurzy angličtiny, s čím súvisí tradične nízka úroveň jej výučby na bežnej strednej škole. Nasleduje umelecké a športové vzdelávanie. Rôznorodé sú najmä smery doplnkového umeleckého vzdelávania. Je populárny ako klasické kurzy kreslenia, tak aj jeho moderné smery, napríklad fotografia alebo herectvo.

Určite zoznam najžiadanejších kurzov pre ďalšie odborné vzdelanie oveľa ťažšie, ich zoznam je príliš rozsiahly. Väčšina študentov v tomto segmente (okolo 44 %) si aktualizovala vedomosti o profesii získanej predtým v systéme vysokoškolského alebo stredoškolského vzdelávania. Študenti týchto kurzov boli profesionáli aktívne pracujúci vo svojej hlavnej špecializácii, napríklad účtovníci, audítori, právnici. Veľmi žiadané sú kurzy zamerané na doškoľovanie a doškoľovanie pedagogických a zdravotníckych pracovníkov.

Hotové nápady pre vaše podnikanie

Vzhľadom na odvetvový charakter najžiadanejších oblastí činnosti školiaceho strediska možno konštatovať, že tu vedie ťažobný sektor, čo súvisí na jednej strane s rýchlym technologickým rozvojom priemyslu, resp. dostupnosť dostatočných finančných zdrojov v tomto odvetví, čo podľa štatistík umožnilo zapojiť takmer každého tretieho zamestnanca do oblasti doplnkového vzdelávania.

Pozornosť sa oplatí venovať takým oblastiam doplnkového vzdelávania, akými sú internetový marketing, grafický dizajn, logistika a podnikový manažment, teda oblasti, v ktorých vyššie vzdelanie nemôže držať krok s Aktuálne trendy rozvoj.

Keď už hovoríme o ďalšom odbornom vzdelávaní, nemožno nespomenúť koncept sústavné vzdelávanie veľmi populárny vo vyspelých krajinách. Stručne povedané, tento koncept poskytuje vzdelávanie „nie na celý život, ale na celý život“. Podľa tohto ukazovateľa Rusko výrazne zaostáva za vyspelými krajinami. V Ruskej federácii sa procesu kontinuálneho vzdelávania zúčastňuje najviac 20 % zamestnancov, v krajinách Európskej únie je toto číslo dvojnásobne vyššie. Potenciál rozvoja ďalšieho odborného vzdelávania je teda obrovský, trh by mal rásť minimálne dvojnásobne.

Zvážme preto, aké trendy existujú na trhu doplnkového odborného vzdelávania vo vyspelých krajinách, keďže trendy, ktoré tam existujú, budú v našej krajine čoskoro žiadané, je potrebné sa na to pripraviť, aby ste si vopred obsadili svoje miesto.

V prvom rade sú to kurzy súvisiace s obchodnou administratívou a manažérskou činnosťou. Patria sem napríklad kurzy zamerané na rozvoj analytických zručností, nástrojov na rozhodovanie v zložitých situáciách, školenia na zlepšenie produktivity a riadenie vlastného času. Školiace strediská špecializujúce sa na rozvoj manažérskych a vodcovských zručností pre ženy veľmi rýchlo rastú. V Rusku je tento smer slabo rozvinutý, rodové sfarbenie vo vzdelávaní v našej krajine spravidla nie je vítané, ale je to globálny trend. Stojí za to sa týmto smerom bližšie pozrieť.

Profesionálne kurzy varenia sú v zahraničí veľmi obľúbené, psychologický vývoj a opravovať.

Ktorý smer by sa teda mal zvoliť ako výnosnejší? Na túto otázku neexistuje presná odpoveď. Špecializáciu školiaceho strediska si nemôžete vybrať podľa toho, aké oblasti sú teraz najžiadanejšie – kým vstúpite na trh, budete musieť o klientov súťažiť so školiacimi strediskami, ktoré už budú mať v tomto segmente dobré meno. Vyberte si tie oblasti špecializácie školiaceho strediska, ktoré buď umožňujú študentom rekvalifikovať sa a získať modernejšiu špecializáciu, alebo zarobiť viac peňazí vo svojej špecializácii. No a, samozrejme, na vyplnenie voľného času. Kurzy varenia sú v súčasnosti obzvlášť populárne.

Právne aspekty vytvorenia školiaceho strediska: licencie, certifikáty, povolenia

Začnime najdôležitejším bodom - potrebujete licenciu na školiace stredisko. Ide o zložitú problematiku z právneho hľadiska. V praxi je táto oblasť podnikania upravená federálnym zákonom „o vzdelávaní v Ruská federácia"z 29.12.2012 N 273-FZ a federálny zákon "O povoľovaní niektorých druhov činností" zo 4. mája 2011 N 99-FZ. Nepozeraj na to, že zákony boli prijaté už dávno. Každý rok sú doplnené a spresnené, prax ich aplikácie je vzhľadom na nejednoznačnosť znenia pomerne komplikovaná. Bez toho, aby sme sa dostali do právnych ťažkostí, na túto otázku odpovieme jednoducho.

Vyžaduje sa licencia školiaceho strediska. Výnimkou je prípad, keď výučbu vedie individuálny podnikateľ osobne. Nemá právo najímať zamestnancov. Spravidla ide o doučovaciu činnosť. Ale formát školiaceho centra, o ktorom hovoríme v tomto článku, je iný - predpokladáme vytvorenie školiaceho strediska s viacerými učiteľmi pracujúcimi natrvalo a viacerými školiacimi programami. V tomto prípade je potrebná licencia.

Samozrejme, existujú „legitímne“ možnosti, ako tento zákon obísť. Jednou z nich je napríklad schéma, podľa ktorej každý tútor uzavrie samostatnú zmluvu so študentmi a školiace stredisko s každým tútorom alebo učiteľom uzavrie zmluvu o prenájme miestnosti. Táto možnosť je z právneho hľadiska nejednoznačná. Dôrazne neodporúčame využívať túto možnosť bez konzultácie s kvalifikovaným právnikom vo vašom okolí, nakoľko postup dozorných orgánov môže byť úplne odlišný.

Zvážte preto, čo je potrebné na získanie licencie na školiace stredisko. Všetko to začína výberom organizačnej formy školiaceho strediska. Podľa zákona to môžu byť vzdelávacie organizácie a organizácie, ktoré poskytujú školenia. Vzdelávacie organizácie sú neziskové organizácie (ANO, NOHU, OCHUDO a iné). Organizácie poskytujúce školenia sú právnické osoby alebo jednotliví podnikatelia vrátane tých, ktoré majú zamestnancov. Vyberieme si druhú možnosť, keďže ideme stále vykonávať komerčné činnosti a požiadavky na získanie licencie na ne sú nižšie.

Získanie licencie pre organizáciu poskytujúcu školenia nie je obzvlášť náročné. Nebudeme sa tým podrobne zaoberať, vo všeobecnosti schéma vyzerá takto: získanie stanoviska od Rospotrebnadzor a samotnej licencie od ministerstva školstva. Prirodzene, na získanie týchto dokumentov nestačí len požiadať, je k nim pripojený aj pomerne rozsiahly zoznam dokumentov. Tento zoznam možno získať od zamestnancov týchto orgánov. Poplatok za získanie licencie je 7500 rubľov. Tento zoznam si zaobstarajte vopred, pretože rôzne typy školiacich stredísk majú špecifické priestorové požiadavky. Napríklad detské vzdelávacie centrum by malo mať aspoň tri toalety: pre chlapcov, dievčatá a zamestnancov. A to sa nedá zariadiť v každej miestnosti, takže buďte opatrní.

Ak nechcete prejsť celým týmto postupom sami, pomôžu vám špecializované organizácie. Termín získania takejto licencie trvá asi tri mesiace, náklady na službu sú od 30 000 rubľov.

Pri výbere kódu OKVED existujú určité ťažkosti. Hlavným kódom bude OKVED sekcia P „Vzdelávanie“. Ale s výberom podsekcie môže byť ťažké. Všetko závisí od mnohých faktorov: dĺžka trvania kurzov, forma organizácie, typ poskytovaných služieb. Dôrazne odporúčame, aby ste v tejto záležitosti využili rady Rosstat alebo Rosstandart vo vašom regióne alebo sa obrátili na príslušnú právnickú kanceláriu so žiadosťou o radu. Rôzne regulačné orgány môžu mať nároky na túto otázku, takže je lepšie objasniť všetky nuansy vopred.

Investície, zisky a finančná výkonnosť školiaceho strediska

Okamžite určme, že otázka investície a ziskovosti školiaceho strediska závisí od mnohých faktorov. Ak plánujete začať s online kurzami a viesť ich sami, investícia bude od 50 000 rubľov. Bude vám stačiť kúpiť si počítač s prístupom na internet, zaregistrovať samostatného podnikateľa a minúť určitú sumu na reklamu. V tomto prípade bude najlepšie fungovať reklama na sociálnych sieťach. Najlepšie na Facebooku. Všetko však závisí od smeru vašich kurzov. Napríklad pre kurzy varenia Instagram bude fungovať lepšie.

Ak bude vaša činnosť súvisieť s offline vzdelávaním, potom v prvom rade potrebujete miestnosť, ktorá spĺňa určité požiadavky na vzdelávacie inštitúcie. Náklady na prenájom takejto miestnosti nemusia byť príliš veľké, pretože z hľadiska plochy môžu byť od 25 do 30 metrov štvorcových. Možno budete musieť opraviť, ale to všetko je individuálne.

Ďalšou významnou nákladovou položkou môže byť nákup kancelárskej a výpočtovej techniky, projektora a ďalšieho vybavenia potrebného pre vzdelávací proces. Ak sú vaše kurzy spojené s počítačmi a potrebujete nimi vybaviť každé študijné miesto, náklady na to môžu byť od 300 000 rubľov za desať študijných miest. Zhruba, ak si prenajmeme miestnosť, nevyžaduje si významné opravy a každé študijné miesto vybavíme počítačom, potom náklady na organizáciu takéhoto centra vrátane nábytku budú predstavovať 600 tisíc rubľov. Musíte mať aj niekoľko mesiacov prevádzkovej rezervy na prenájom a mzdy, kým nedosiahnete prevádzkovú návratnosť. Celkové náklady na otvorenie školiaceho strediska v režime offline budú od 1 milióna rubľov.

Z hľadiska nákladov bude hlavná časť mzda učiteľov alebo odborníkov, ktorí budú školenie viesť. Zisk bude priamo závisieť od počtu študentov vo vašich kurzoch a počtu učiteľov. Vezmime si príklad. Predpokladajme, že ste zorganizovali offline školiace centrum s tromi učiteľmi, teda pre tri programy. Dĺžka štúdia je jeden mesiac pre všetky programy. Priemerný počet študentov na jeden program je 10 ľudí. Cena kurzu je 8 tisíc rubľov. Vaše príjmy budú teda asi 240 tisíc rubľov. Náklady, berúc do úvahy nájomné, mzdy, dane a reklamu, budú predstavovať asi 180 tisíc rubľov. Celkovo bude váš príjem asi 60 tisíc rubľov mesačne.

Čo sa týka online kurzov, s minimálnymi investíciami a kvalitnými kurzami na dopyt dokážeme získať na kurz viac ako 50 ľudí. Zisk z kurzu môže byť viac ako sto tisíc rubľov.

Doba návratnosti školiaceho strediska je v priemere približne jeden rok.

Existujú menej zrejmé spôsoby, ako speňažiť online vzdelávacie centrá. Môžete si napríklad zarobiť a poskytnúť úplne bezplatné školenia. Model vyzerá takto. Ruskí partneri Coursery poskytujú svoje školenia zadarmo, no za certifikáciu a získanie certifikátu si účtujú poplatok. Po príprave malého počtu kurzov v ruštine a vynaložení približne 2 miliónov dolárov na ich prípravu získala ruská divízia Coursera ročný príjem približne 3 milióny dolárov. To znamená, že splatil svoje náklady za menej ako rok. Ale tieto kurzy môžu prinášať zisk po celé roky.

Marketing a propagácia školiaceho strediska

Tu je niekoľko základných pravidiel, ktoré musíte pri propagácii vzdelávacieho alebo školiaceho centra dodržiavať.

Snažte sa predať svoje produkty čo najširšiemu publiku: firmy, deti, ich rodičia, študenti. Napríklad, ak hovoríme o detskom centre, tak ak svoj kurz rodičom neprezentujete priaznivo, tak klienta nezískate a ak dieťa nezaujmete na prvej hodine, tak ho už nepríde.

Hlavným propagačným kanálom školiaceho centra je viralita, teda spôsob reklamy, kedy informácie prenášajú samotní užívatelia, inými slovami „ústne“.

Vykonajte dodatočný predaj. Predpokladajme, že tým, ktorí absolvovali úvodný kurz, je ponúknutý drahší pokročilý kurz a potom odborný.

Na propagáciu používajte sociálne médiá. Uľahčujú používateľom zdieľanie informácií, ktoré sa im páčia. Uverejňujte na stránkach svojho školiaceho strediska nie novinky a reklamné informácie, ale konkrétne prípady a možnosti ich riešenia, nech čitatelia na sociálnych sieťach uvidia potenciál vašich kurzov.

Získajte neustálu spätnú väzbu od svojich poslucháčov. To vám nielen umožní, aby boli kurzy stále užitočnejšie a efektívnejšie, ale tiež sa tým zvýši lojalita zákazníkov. Nezabudnite požiadať účastníkov, aby napísali recenzie na absolvované kurzy na váš web alebo stránku sociálnych médií.

Franšíza a online platformy pre školiace stredisko

Aj keď plánujete otvoriť školiace stredisko offline, musíte do jeho programu pridať online komponent, aby ste rozšírili publikum a prilákali nových zákazníkov. Moderné špeciálne platformy vám to umožňujú jednoducho a takmer bez investícií.

Za malý poplatok dostanete nielen všetko potrebné nástroje pre online školenia, ale aj možnosť prijímať platby a vykonávať doplnkový predaj. Mnohé stránky majú voľné obdobie na usporiadanie niekoľkých online seminárov.Efektívnosť tejto formy školenia môžete jednoducho a bez investícií vyhodnotiť.

Na uľahčenie začatia podnikania, najmä ak ste v tomto biznise ešte nepracovali, vám môže pomôcť kúpa franšízy školiaceho strediska. Spoločnosti, ktoré ponúkajú franšízy, často poskytujú nielen už vyvinuté kurzy, ale aj klientov, ktorí samostatne poskytujú propagačné aktivity pre vaše školiace stredisko a poskytujú aj právnu a účtovnú podporu.

Keď to zhrnieme, dospejeme k záveru, že vytvorenie školiaceho strediska je sľubným biznisom, ktorého potenciál na ruskom trhu sa len odhaľuje. Efektívne metódy online vzdelávanie môže minimalizovať investície a prilákané publikum poskytne dobrú návratnosť.

Tento odbor dnes študuje 7510 ľudí.

Za 30 dní mala táto firma záujem o 426024 krát.

Kalkulačka ziskovosti pre túto firmu

Zamestnávatelia potrebujú zamestnancov, ktorí dokážu pristupovať k problémom originálnym spôsobom, ako aj vidieť východisko zo situácií, z ktorých ostatní ustupujú. Vysoký dopyt na trhu vzdelávacie služby Užite si to opakovacie kurzy a majú dobré zisky. Tento článok je venovaný Ako sa otvára školiace stredisko?.

O otvorení školiaceho strediska

Vedomosti boli vždy uznávané ako najvyššia hodnota. Dnes, v podmienkach vývoja a zlepšovania nových technológií, sú žiadané viac ako kedykoľvek predtým. Je to kompetentný a vysoko kvalifikovaný zamestnancov sú nevyhnutné pre stabilitu akejkoľvek organizácie.

Organizačné záležitosti

Takže ako otvoriť školiace stredisko? Najprv sa musíte stať právnickou osobou a vybrať si typ činnosti, ktorej sa budete venovať Vzdelávacie centrum. Pri priebežnom získavaní absolventov (presnejšie učiteľov) sa to vyžaduje osvedčenie o práci školiaceho strediska. Získanie nie je také jednoduché: tento postup zaberie veľa času a bude vyžadovať investície.

Z tejto situácie však existuje veľmi dobré východisko. Aby to nebolo povinné certifikát, dosť na registrácia školiaceho strediska uveďte typ ekonomická aktivita„konzultačné služby“, alebo si vybrať súvisiace, podobné činnosti. A potom môžete komunikovať s učiteľmi a lektormi na základe pracovnej zmluvy.

Komu otvoriť školiace stredisko, je potrebné jasne pochopiť, ktoré vzdelávacie služby sú najviac žiadané, aký dopyt a ponuku majú momentálne na trhu. čo sa tým myslí? Musíte vedieť: v akej forme budú hodiny prebiehať, akí učitelia ich budú viesť, pre aký personálny kontingent budú.

Pre to, do školiaceho strediska začala vyplácať dobre, väčšina najlepšia možnosť bude, ak jeho vedúci spojí túto pozíciu s podobnou, ale v akejkoľvek firme alebo veľkej organizácii. Poslucháči, ktorí ako prví absolvujú kurzy, budú jeho zamestnanci v tejto firme. To vám zaručuje minimálne publikum v počiatočných fázach a stane sa akýmsi „motorom obchodu“.

Ziskovosť z otvorenie školiaceho strediska takmer nemožné predvídať. Faktom je, že zisk priamo závisí od počtu vyučované kurzy, ich nákladovosť, počet poslucháčov, ako aj súvisiace náklady. Tu sú tie hlavné:

• náklady na nadobudnutie priestorov alebo ich prenájom plus náklady na ich udržiavanie v čistote;
• účty za energie, ako aj platby za komunikačné, televízne, internetové služby;
• náklady na kancelársky nábytok, kancelárske vybavenie a príslušenstvo;
• vyplácanie miezd a hmotných odmien zamestnancom a pedagogickým zamestnancom;
• náklady na reklamnú kampaň.

Požiadavky na priestory

Hlavná otázka, ktorá znepokojuje budúceho vodcu tréningové centrum, to je samozrejme cena prenájmu. Môže byť malý a dosť významný. Všetko závisí od geografickej polohy a interiéru miestnosti.

Veľký význam má tiež priestor budúceho školiaceho strediska. Výpočet požadovaného priestoru je založený na počte a frekvencii tried, ako aj na zamýšľanom publiku. Taktiež je potrebné zabezpečiť miestnosť pre prácu správcu a priechody do tried.

Interiér posluchárne musí byť premyslený tak, aby sa dal ľahko prerobiť na miestnosť na rôzne stretnutia alebo iné účely. Moderné publikum je zvyčajne vybavené video projektormi alebo interaktívnou tabuľou. Ak plánujete viesť hodiny pomocou počítačov, musíte sa vopred postarať o nákup vhodného vybavenia.

Aby bola zabezpečená vysoká a stabilná návštevnosť ponúkaných kurzov, mala by byť umiestnená budova, v ktorej sa budú konať blízko dopravné uzly(metro, zastávky MHD, železničné stanice). Nemali by ste si prenajať izbu v bytovom dome, pretože jeho obyvatelia to zjavne nepotešia. Hodiny sa spravidla konajú vo voľnom čase a ich priebeh je vždy sprevádzaný búrlivými diskusiami a často sa ťahá až do neskorých hodín. Ale ak máte svoje vlastné priestory, celkom vhodné na vedenie tried, potom táto položka výdavkov úplne vypadne.

Vopred si treba premyslieť aj to, kde budú jesť. účastníci kurzu. Je dobré, ak je v blízkosti obchod, jedáleň alebo bufet. Ak sa v blízkosti nič podobné nenachádza, musíte si kúpiť kávovar alebo poskytnúť miestnosť na prestávky na kávu.

Personálne zloženie

Pre bežnú prevádzku tréningové centrum okrem toho pedagogický zbor(zamestnanci a nezávislí pracovníci). manažér, účtovník, upratovač izieb a ďalší pracovníci. Ak miestnosť nie je taká veľká, môžete tieto polohy kombinovať. A pracovné profesie, ako sú elektrikári, mechanici, upratovači, je možné doplniť pravidelným kontaktovaním príslušných služieb.

Tvár tréningového centra právom je jeho vedúci, ktorý je vždy na pracovisku, odpovedá na hovory, konzultuje a riadi všetky činnosti školiaceho strediska. Medzi povinnosti manažéra patrí aj organizovanie reklamnej kampane a prieskum trhu vzdelávacích služieb. Na kandidáta na takúto pozíciu sú preto kladené veľmi vysoké požiadavky: musí ísť o človeka schopného pracovať v a multitasking, s out-of-the-box myslením, zodpovedný a otvorený komunikácii. Je žiaduce, aby kandidát mal skúsenosti s podobnou prácou.

Systém odmeňovania zamestnancov by mal byť flexibilný. Preto sa oplatí rozdeliť ho na fixný plat a bonus, od ktorého sa bude odvíjať počet študentov. Najlepšia možnosť, ak majú záujem prilákať nových zákazníkov, a preto budú svoju prácu vykonávať s maximálnou efektívnosťou.

Propagácia

otázka" ako otvoriť školiace stredisko spolieha aj na marketingová stratégia. To priamo závisí od typu zvolenej činnosti. Môže ich byť niekoľko. Hlavné sú:

• príprava na nové povolanie, doškoľovacie kurzy a rekvalifikácia;
• doplnkové alebo voliteľné kurzy pre školákov;
• organizácia tried na osobný rast(napríklad riadenie času);
• prenájom priestorov alebo posluchární na rôzne semináre, prednášky a iné podujatia.

Ak Vzdelávacie centrum zabezpečuje vykonávanie školení a kurzov pokročilej odbornej prípravy, potom má zmysel podpísať dohodu o interakcii s podnikmi a centrami zamestnanosti, ktoré to potrebujú kurzy. Pri zacielení na tréningové centrum pre deti a mládež je potrebné inzerovať v médiách. Efektívna bude aj distribúcia tematických zošitov v školách a centrách tvorivosti detí a mládeže.

Pre propagácia školiaceho strediska veľmi efektívne sú informačné stretnutia, na ktorých sa po kurze či seminári vyškolení v tejto inštitúcii porozprávajú o tom, aké pozitívne zmeny nastali v ich profesionálnej činnosti.

Informácie o doručení prenájom vzdelávacích priestorov je účelné umiestniť na webové stránky na internete periodiká s vhodnou cieľovou skupinou. Aby školiace stredisko začalo čo najskôr prinášať zisk, najlepšou možnosťou je kombinovať rôzne oblasti práce.

Nečakajte hneď ľahké a rýchly zisk z otvorenia školiaceho centra. Trvá určitý čas, kým sa stane trhu vzdelávacích služieb. Ak je však všetko správne vypočítané, vypočítajú sa všetky možné scenáre vývoja udalostí, potom školiace stredisko okrem slušných zárobkov prinesie svojmu vodcovi nové živé dojmy a rozšíri okruh obchodných známych.

* Vo výpočtoch sa používajú priemerné údaje pre Rusko

Začiatočné investície:

Výnosy:

Čistý zisk:

Doba návratnosti:

Školiace strediská sú obľúbenou oblasťou podnikania, ktorej potenciál sa odhaľuje iba v Rusku a kde nájdete voľné a ziskové miesta. Čo potrebujete na otvorenie vzdelávacieho centra?

Prudký rozvoj podnikania v segmente školiacich a vzdelávacích centier je celosvetovým trendom. Koncept celoživotného vzdelávania núti ľudí využívať služby vzdelávacích centier počas celého života – od predškolského vzdelávania až po dôchodkový vek. Moderné vzdelávacie platformy umožňujú minimálny vstupný prah a poskytujú tomuto podniku dobrú ziskovosť.

Čo je to moderné školiace centrum

Moderné školiace stredisko je komplexný podnik. Pozrime sa na hlavné smery jeho činnosti.

Ak pred 10 – 15 rokmi bolo školiace stredisko špecializovanou školiacou organizáciou, ktorá sa zaoberala vzdelávaním študentov v akejkoľvek činnosti alebo viacerých príbuzných oblastiach činnosti, tak v súčasnosti je školiace stredisko v skutočnosti školiacou a poradenskou spoločnosťou.

Moderný proces učenia môže byť skupinový aj individuálny. Individuálny vzdelávací proces sa približuje k poskytovaniu poradenských služieb, kde odborníci zabezpečujú školenia v súlade s konkrétnymi úlohami klienta. Taktiež sa proces skupinového učenia približuje individuálnemu, keďže tréningový program sa flexibilne mení v súlade s prianiami a úlohami študentov. Tréningové programy sú v tomto prípade zamerané na riešenie určitých praktických problémov, je ich veľa, každý z nich špecificky vyjadruje požiadavky určitej skupiny zákazníkov.

Zarobte až
200 000 rubľov. mesiac, bavte sa!

trend roku 2020. Inteligentný zábavný biznis. Minimálna investícia. Žiadne ďalšie zrážky alebo platby. Školenie na kľúč.

Ďalšou odlišnosťou moderného školiaceho centra je, že jeho klientmi nie sú len jednotliví študenti, ale obchodné štruktúry, ktoré chcú zlepšiť odbornú prípravu svojich zamestnancov v akomkoľvek smere. Takáto práca, keď je klientom školiaceho strediska firma, sa nazýva B2B segment (business to business) a je v súčasnosti hlavnou hybnou silou celého školiaceho priemyslu, keďže ak si individuálny študent platí svoje školenie z vlastného resp. má preto obmedzené finančné zdroje, potom má podnik takýchto obmedzení menej.

Treba tiež poznamenať, že školiace strediská sa už nestali len doplnkovým vzdelávaním, ale stálym spoločníkom každého odborníka. Rýchly rozvoj vedecko-technického pokroku a hromadenie poznatkov po celom svete neumožňujú odborníkovi poznať všetky súčasné trendy. Na druhej strane, tempo moderného života nenecháva čas na samostatný rozvoj, je oveľa jednoduchšie absolvovať krátkodobé školenia a získať najlepší súbor vedomostí v profesii, ktorú si profesionálni učitelia už vybrali na základe svetových skúseností. a osvedčených postupov.

Ďalším trendom, ktorý určuje rýchly rozvoj školiacich stredísk v modernom období, je neustála zmena najobľúbenejších a najrelevantnejších profesií a činností. Mnohé profesie, ktoré boli žiadané pred 10-15 rokmi, strácajú svoj význam alebo sa dopĺňajú o nové, predtým neobvyklé funkcie.

Najjednoduchším príkladom je účtovnícka profesia. Predtým to bol špecialista na účtovníctvo, ale v súčasnosti je profesia účtovníka neoddeliteľná od výpočtovej techniky – ide o využívanie právnych referenčných systémov, špecializovaných účtovných programov, reportovacích programov a nástrojov na výmenu údajov. Softvér preberá a automatizuje stále viac účtovných funkcií, no núti účtovníkov stať sa čoraz väčšími softvérovými odborníkmi. A takýchto profesií s podobnými tendenciami sú tisíce. Všetci títo špecialisti potrebujú neustále odborné vzdelávanie na báze školiacich stredísk.

Formy organizácie práce školiaceho strediska

V súčasnosti existujú dve hlavné formy organizácie vzdelávacieho procesu. Toto je online a offline učenie. Od výberu tejto formy, respektíve od toho, aká forma bude prevládať v činnosti školiaceho strediska, do značnej miery závisí jeho organizácia a princípy fungovania.

Online vzdelávanie (v angličtine online alebo e-learning) je dištančné vzdelávanie, keď vzdelávanie prebieha pomocou internetu v reálnom čase pomocou konferenčných programov alebo poslucháč sleduje už nahraný video materiál.

Hotové nápady pre vaše podnikanie

Offline vzdelávanie je klasickým typom učenia, keď sa študent trénuje v triede, zvyčajne ako súčasť skupiny, a tréner alebo učiteľ komunikuje priamo so študentmi.

Pozrime sa na výhody oboch foriem vzdelávania.

Výhody online vzdelávania pre školiace stredisko:

1. V prvom rade je to úspora nákladov na údržbu a vybavenie školiacich miestností.

Z prvej výhody plynie druhá výhoda: ceny za online vzdelávanie je možné znížiť z dôvodu úspory nákladov, to znamená, že vaše školiace programy bude môcť využívať viac ľudí.

Pomocou online vzdelávacieho modelu môže vaše školiace stredisko prilákať študentov z celej krajiny a dokonca aj z celého sveta, čím výrazne rozšíri publikum študentov a tým aj svoje finančné toky bez výrazného zvýšenia nákladov.

Pohodlné vzdelávacie prostredie pre študentov, ktorí môžu študovať na vhodnom mieste a vo vhodnom čase, tiež pomáha zvýšiť návštevnosť vašich kurzov a zvýšiť vaše zisky.

Pre školiace stredisko však neexistujú takmer žiadne výhody z priameho, offline školenia. Náklady sú vyššie, publikum, ktoré sa dá zaujať, je menšie. Ale existuje niekoľko nuancií. Pre ľudí vyššej vekovej kategórie je štúdium online ťažšie. Stáva sa to tak z dôvodu prevládajúceho psychologického postoja k priamemu učeniu, ako aj z dôvodu nedostatku skúseností a znalostí pri práci s počítačom. Malo by sa tiež vziať do úvahy, že je ťažké vykonať online test stredne pokročilých vedomostí, najmä záverečné testy, na výsledky ktorých sa vydáva osvedčenie o absolvovaní kurzov. Samozrejme, takýto doklad je možné poskytnúť každému, kto si kurz zaplatil, no tým sa výrazne zníži hodnota absolvovania vašich kurzov v očiach študentov. Netreba podceňovať, že priama výučba poskytuje lepší kontakt s lektorom.

A napokon treba vziať do úvahy, že školiace kurzy umožňujú študentom získať nové kontakty, ktoré sú potenciálne užitočné z obchodného hľadiska, čo je pre mnohých študentov dôležitým stimulom, aby absolvovali offline kurzy.

Hotové nápady pre vaše podnikanie

Preto je žiaduce skombinovať výhody online a offline učenia a tieto formy vzdelávania skĺbiť tak, aby vaše školiace stredisko malo maximálny zisk.

Najziskovejšie oblasti štúdia pre školiace stredisko

Výber smeru tréningu je veľmi dôležitý pre úspech vytvoreného tréningového centra. Treba poznamenať, že môžete naučiť čokoľvek - od techník manikúry až po prácu na trhu s kryptomenami. Samozrejme, vy ako organizátor školiaceho centra nemusíte sami rozumieť všetkým oblastiam. Vašou hlavnou úlohou je organizovať podnikanie. Nájsť najlepších trénerov alebo pedagógov, najmä preto, že môžete ponúknuť prácu na čiastočný úväzok, nie na plný úväzok, nie je ťažké.

Pokiaľ ide o Rusko, trh s dodatočným vzdelávaním sa odhaduje na viac ako 100 miliárd rubľov. Takmer sedem miliónov občanov Ruskej federácie sa zúčastňuje kurzov ďalšieho vzdelávania.

Podľa účastníkov trhu sú najobľúbenejšie kurzy v trvaní do jedného mesiaca.

Celý trh ďalšieho vzdelávania v Rusku možno podmienečne rozdeliť na dve veľké časti: ďalšie vzdelávanie pre deti a dospievajúcich a ďalšie odborné vzdelávanie.

S dodatočným vzdelávaním detí je všetko jednoduché. Spomedzi školiacich stredísk sú najviac žiadané centrá, ktoré sa pripravujú na Jednotnú štátnu skúšku (USE). Je to pochopiteľné, pretože bez špeciálnej prípravy na jednotnú štátnu skúšku je veľmi ťažké získať dostatočný počet bodov na prijatie na vysokú školu. Na druhom mieste v dopyte pre deti a dorast sú rôzne jazykové kurzy, najmä kurzy angličtiny, s čím súvisí tradične nízka úroveň jej výučby na bežnej strednej škole. Nasleduje umelecké a športové vzdelávanie. Rôznorodé sú najmä smery doplnkového umeleckého vzdelávania. Je populárny ako klasické kurzy kreslenia, tak aj jeho moderné smery, napríklad fotografia alebo herectvo.

Oveľa ťažšie je určiť zoznam najobľúbenejších kurzov pre doplnkové odborné vzdelávanie, ich zoznam je príliš rozsiahly. Väčšina študentov v tomto segmente (okolo 44 %) si aktualizovala vedomosti o profesii získanej predtým v systéme vysokoškolského alebo stredoškolského vzdelávania. Študenti týchto kurzov boli profesionáli aktívne pracujúci vo svojej hlavnej špecializácii, napríklad účtovníci, audítori, právnici. Veľmi žiadané sú kurzy zamerané na doškoľovanie a doškoľovanie pedagogických a zdravotníckych pracovníkov.

Hotové nápady pre vaše podnikanie

Vzhľadom na odvetvový charakter najžiadanejších oblastí činnosti školiaceho strediska možno konštatovať, že tu vedie ťažobný sektor, čo súvisí na jednej strane s rýchlym technologickým rozvojom priemyslu, resp. dostupnosť dostatočných finančných zdrojov v tomto odvetví, čo podľa štatistík umožnilo zapojiť takmer každého tretieho zamestnanca do oblasti doplnkového vzdelávania.

Pozornosť sa oplatí venovať takým oblastiam doplnkového vzdelávania, akými sú marketing na internete, grafický dizajn, logistika a podnikový manažment, teda oblasti, v ktorých vysoké školstvo nedrží krok s modernými vývojovými trendmi.

Keď už hovoríme o doplnkovom odbornom vzdelávaní, nemožno nespomenúť koncept kontinuálneho vzdelávania, ktorý je vo vyspelých krajinách veľmi populárny. Stručne povedané, tento koncept poskytuje vzdelávanie „nie na celý život, ale na celý život“. Podľa tohto ukazovateľa Rusko výrazne zaostáva za vyspelými krajinami. V Ruskej federácii sa procesu kontinuálneho vzdelávania zúčastňuje najviac 20 % zamestnancov, v krajinách Európskej únie je toto číslo dvojnásobne vyššie. Potenciál rozvoja ďalšieho odborného vzdelávania je teda obrovský, trh by mal rásť minimálne dvojnásobne.

Zvážme preto, aké trendy existujú na trhu doplnkového odborného vzdelávania vo vyspelých krajinách, keďže trendy, ktoré tam existujú, budú v našej krajine čoskoro žiadané, je potrebné sa na to pripraviť, aby ste si vopred obsadili svoje miesto.

V prvom rade sú to kurzy súvisiace s obchodnou administratívou a manažérskou činnosťou. Patria sem napríklad kurzy zamerané na rozvoj analytických zručností, nástrojov na rozhodovanie v zložitých situáciách, školenia na zlepšenie produktivity a riadenie vlastného času. Školiace strediská špecializujúce sa na rozvoj manažérskych a vodcovských zručností pre ženy veľmi rýchlo rastú. V Rusku je tento smer slabo rozvinutý, rodové sfarbenie vo vzdelávaní v našej krajine spravidla nie je vítané, ale je to globálny trend. Stojí za to sa týmto smerom bližšie pozrieť.

Profesionálne kurzy kulinárskeho umenia, psychologického rozvoja a opravy sú v zahraničí veľmi obľúbené.

Ktorý smer by sa teda mal zvoliť ako výnosnejší? Na túto otázku neexistuje presná odpoveď. Špecializáciu školiaceho strediska si nemôžete vybrať podľa toho, aké oblasti sú teraz najžiadanejšie – kým vstúpite na trh, budete musieť o klientov súťažiť so školiacimi strediskami, ktoré už budú mať v tomto segmente dobré meno. Vyberte si tie oblasti špecializácie školiaceho strediska, ktoré buď umožňujú študentom rekvalifikovať sa a získať modernejšiu špecializáciu, alebo zarobiť viac peňazí vo svojej špecializácii. No a, samozrejme, na vyplnenie voľného času. Kurzy varenia sú v súčasnosti obzvlášť populárne.

Právne aspekty vytvorenia školiaceho strediska: licencie, certifikáty, povolenia

Začnime najdôležitejším bodom - potrebujete licenciu na školiace stredisko. Ide o zložitú problematiku z právneho hľadiska. V praxi je táto oblasť podnikania upravená federálnym zákonom „o vzdelávaní v Ruskej federácii“ z 29. decembra 2012 N 273-FZ a federálnym zákonom „o udeľovaní licencií na určité druhy činností“ zo 4. mája 2011 N 99-FZ. Nepozerajte sa na to, že zákony boli prijaté už dávno. Každoročne sa dopĺňajú a spresňujú, prax ich aplikácie je pre nejednoznačnosť znenia značne komplikovaná. Bez toho, aby sme zachádzali do právnych komplikácií, odpoveď na túto otázku je jednoduchá.

Vyžaduje sa licencia školiaceho strediska. Výnimkou je prípad, keď výučbu vedie individuálny podnikateľ osobne. Nemá právo najímať zamestnancov. Spravidla ide o doučovaciu činnosť. Ale formát školiaceho centra, o ktorom hovoríme v tomto článku, je iný - predpokladáme vytvorenie školiaceho strediska s viacerými učiteľmi pracujúcimi natrvalo a viacerými školiacimi programami. V tomto prípade je potrebná licencia.

Samozrejme, existujú „legitímne“ možnosti, ako tento zákon obísť. Jednou z nich je napríklad schéma, podľa ktorej každý tútor uzavrie samostatnú zmluvu so študentmi a školiace stredisko s každým tútorom alebo učiteľom uzavrie zmluvu o prenájme miestnosti. Táto možnosť je z právneho hľadiska nejednoznačná. Dôrazne neodporúčame využívať túto možnosť bez konzultácie s kvalifikovaným právnikom vo vašom okolí, nakoľko postup dozorných orgánov môže byť úplne odlišný.

Zvážte preto, čo je potrebné na získanie licencie na školiace stredisko. Všetko to začína výberom organizačnej formy školiaceho strediska. Podľa zákona to môžu byť vzdelávacie organizácie a organizácie, ktoré poskytujú školenia. Vzdelávacie organizácie sú neziskové organizácie (ANO, NOHU, OCHUDO a iné). Organizácie poskytujúce školenia sú právnické osoby alebo jednotliví podnikatelia vrátane tých, ktoré majú zamestnancov. Vyberieme si druhú možnosť, keďže ideme stále vykonávať komerčné činnosti a požiadavky na získanie licencie na ne sú nižšie.

Získanie licencie pre organizáciu poskytujúcu školenia nie je obzvlášť náročné. Nebudeme sa tým podrobne zaoberať, vo všeobecnosti schéma vyzerá takto: získanie stanoviska od Rospotrebnadzor a samotnej licencie od ministerstva školstva. Prirodzene, na získanie týchto dokumentov nestačí len požiadať, je k nim pripojený aj pomerne rozsiahly zoznam dokumentov. Tento zoznam možno získať od zamestnancov týchto orgánov. Poplatok za získanie licencie je 7500 rubľov. Tento zoznam si zaobstarajte vopred, pretože rôzne typy školiacich stredísk majú špecifické priestorové požiadavky. Napríklad detské vzdelávacie centrum by malo mať aspoň tri toalety: pre chlapcov, dievčatá a zamestnancov. A to sa nedá zariadiť v každej miestnosti, takže buďte opatrní.

Ak nechcete prejsť celým týmto postupom sami, pomôžu vám špecializované organizácie. Termín získania takejto licencie trvá asi tri mesiace, náklady na službu sú od 30 000 rubľov.

Pri výbere kódu OKVED existujú určité ťažkosti. Hlavným kódom bude OKVED sekcia P „Vzdelávanie“. Ale s výberom podsekcie môže byť ťažké. Všetko závisí od mnohých faktorov: dĺžka trvania kurzov, forma organizácie, typ poskytovaných služieb. Dôrazne odporúčame, aby ste v tejto záležitosti využili rady Rosstat alebo Rosstandart vo vašom regióne alebo sa obrátili na príslušnú právnickú kanceláriu so žiadosťou o radu. Rôzne regulačné orgány môžu mať nároky na túto otázku, takže je lepšie objasniť všetky nuansy vopred.

Investície, zisky a finančná výkonnosť školiaceho strediska

Okamžite určme, že otázka investície a ziskovosti školiaceho strediska závisí od mnohých faktorov. Ak plánujete začať s online kurzami a viesť ich sami, investícia bude od 50 000 rubľov. Bude vám stačiť kúpiť si počítač s prístupom na internet, zaregistrovať samostatného podnikateľa a minúť určitú sumu na reklamu. V tomto prípade bude najlepšie fungovať reklama na sociálnych sieťach. Najlepšie na Facebooku. Všetko však závisí od smeru vašich kurzov. Napríklad na kurzy varenia bude lepšie fungovať Instagram.

Ak bude vaša činnosť súvisieť s offline vzdelávaním, potom v prvom rade potrebujete miestnosť, ktorá spĺňa určité požiadavky na vzdelávacie inštitúcie. Náklady na prenájom takejto miestnosti nemusia byť príliš veľké, pretože z hľadiska plochy môžu byť od 25 do 30 metrov štvorcových. Možno budete musieť opraviť, ale to všetko je individuálne.

Ďalšou významnou nákladovou položkou môže byť nákup kancelárskej a výpočtovej techniky, projektora a ďalšieho vybavenia potrebného pre vzdelávací proces. Ak sú vaše kurzy spojené s počítačmi a potrebujete nimi vybaviť každé študijné miesto, náklady na to môžu byť od 300 000 rubľov za desať študijných miest. Zhruba, ak si prenajmeme miestnosť, nevyžaduje si významné opravy a každé študijné miesto vybavíme počítačom, potom náklady na organizáciu takéhoto centra vrátane nábytku budú predstavovať 600 tisíc rubľov. Musíte mať aj niekoľko mesiacov prevádzkovej rezervy na prenájom a mzdy, kým nedosiahnete prevádzkovú návratnosť. Celkové náklady na otvorenie školiaceho strediska v režime offline budú od 1 milióna rubľov.

Čo sa týka nákladov, hlavnú časť budú tvoriť platy učiteľov či odborníkov, ktorí budú školenie viesť. Zisk bude priamo závisieť od počtu študentov vo vašich kurzoch a počtu učiteľov. Vezmime si príklad. Predpokladajme, že ste zorganizovali offline školiace centrum s tromi učiteľmi, teda pre tri programy. Dĺžka štúdia je jeden mesiac pre všetky programy. Priemerný počet študentov na jeden program je 10 ľudí. Cena kurzu je 8 tisíc rubľov. Vaše príjmy budú teda asi 240 tisíc rubľov. Náklady, berúc do úvahy nájomné, mzdy, dane a reklamu, budú predstavovať asi 180 tisíc rubľov. Celkovo bude váš príjem asi 60 tisíc rubľov mesačne.

Čo sa týka online kurzov, s minimálnymi investíciami a kvalitnými kurzami na dopyt dokážeme získať na kurz viac ako 50 ľudí. Zisk z kurzu môže byť viac ako sto tisíc rubľov.

Doba návratnosti školiaceho strediska je v priemere približne jeden rok.

Existujú menej zrejmé spôsoby, ako speňažiť online vzdelávacie centrá. Môžete si napríklad zarobiť a poskytnúť úplne bezplatné školenia. Model vyzerá takto. Ruskí partneri Coursery poskytujú svoje školenia zadarmo, no za certifikáciu a získanie certifikátu si účtujú poplatok. Po príprave malého počtu kurzov v ruštine a vynaložení približne 2 miliónov dolárov na ich prípravu získala ruská divízia Coursera ročný príjem približne 3 milióny dolárov. To znamená, že splatil svoje náklady za menej ako rok. Ale tieto kurzy môžu prinášať zisk po celé roky.

Marketing a propagácia školiaceho strediska

Tu je niekoľko základných pravidiel, ktoré musíte pri propagácii vzdelávacieho alebo školiaceho centra dodržiavať.

Snažte sa predať svoje produkty čo najširšiemu publiku: firmy, deti, ich rodičia, študenti. Napríklad, ak hovoríme o detskom centre, tak ak svoj kurz rodičom neprezentujete priaznivo, tak klienta nezískate a ak dieťa nezaujmete na prvej hodine, tak ho už nepríde.

Hlavným propagačným kanálom školiaceho centra je viralita, teda spôsob reklamy, kedy informácie prenášajú samotní užívatelia, inými slovami „ústne“.

Vykonajte dodatočný predaj. Predpokladajme, že tým, ktorí absolvovali úvodný kurz, je ponúknutý drahší pokročilý kurz a potom odborný.

Na propagáciu používajte sociálne médiá. Uľahčujú používateľom zdieľanie informácií, ktoré sa im páčia. Uverejňujte na stránkach svojho školiaceho strediska nie novinky a reklamné informácie, ale konkrétne prípady a možnosti ich riešenia, nech čitatelia na sociálnych sieťach uvidia potenciál vašich kurzov.

Získajte neustálu spätnú väzbu od svojich poslucháčov. To vám nielen umožní, aby boli kurzy stále užitočnejšie a efektívnejšie, ale tiež sa tým zvýši lojalita zákazníkov. Nezabudnite požiadať účastníkov, aby napísali recenzie na absolvované kurzy na váš web alebo stránku sociálnych médií.

Franšíza a online platformy pre školiace stredisko

Aj keď plánujete otvoriť školiace stredisko offline, musíte do jeho programu pridať online komponent, aby ste rozšírili publikum a prilákali nových zákazníkov. Moderné špeciálne platformy vám to umožňujú jednoducho a takmer bez investícií.

Za malý poplatok získate nielen všetky nástroje, ktoré potrebujete na vedenie online školenia, ale aj možnosť prijímať platby a realizovať ďalší predaj. Mnohé stránky majú voľné obdobie na usporiadanie niekoľkých online seminárov.Efektívnosť tejto formy školenia môžete jednoducho a bez investícií vyhodnotiť.

Na uľahčenie začatia podnikania, najmä ak ste v tomto biznise ešte nepracovali, vám môže pomôcť kúpa franšízy školiaceho strediska. Spoločnosti, ktoré ponúkajú franšízy, často poskytujú nielen už vyvinuté kurzy, ale aj klientov, ktorí samostatne poskytujú propagačné aktivity pre vaše školiace stredisko a poskytujú aj právnu a účtovnú podporu.

Keď to zhrnieme, dospejeme k záveru, že vytvorenie školiaceho strediska je sľubným biznisom, ktorého potenciál na ruskom trhu sa len odhaľuje. Efektívne metódy online vzdelávania môžu minimalizovať investície a zapojenie publika prinesie dobrú návratnosť.

Tento odbor dnes študuje 7510 ľudí.

Za 30 dní mala táto firma záujem o 426024 krát.

Kalkulačka ziskovosti pre túto firmu

V tomto materiáli:

Mnohí podnikatelia, ktorí plánujú založiť vlastný podnik s minimálnymi investíciami, premýšľajú o tom, ako otvoriť školiace centrum, pretože vzdelanie je medzi obyvateľstvom vždy žiadané.

Veľa ľudí sníva o tom, že budú na sebe pracovať a rozbehnú svoj vlastný biznis, no nie všetci sa odhodlajú. Dôvodom je často nedostatok financií na počiatočné investície, pretože každý vie, že bez počiatočného kapitálu nebude možné zrealizovať jeho podnikateľský nápad. Zároveň v našej dobe existuje veľa spôsobov, ako získať prostriedky na rozvoj podnikania. Teraz peniaze ponúkajú nielen súkromné ​​finančné inštitúcie, ale aj štát. Samozrejme, nemali by ste očakávať veľké sumy pomoci, ale to, čo sa ponúka vo forme dotácií, možno považovať za celkom slušnú sumu na začatie vlastného podnikania. Hlavná vec je míňať peniaze rozumne a realizovať naozaj dobrý podnikateľský plán pre školiace stredisko.

Ak sa ruský občan chystá otvoriť svoj vlastný podnik s malou počiatočnou investíciou, môžete sa vyskúšať v oblasti vzdelávania. Na otvorenie vlastného školiaceho centra zároveň nie je ani potrebné byť učiteľom s praxou. Všetky práce najčastejšie vykonávajú odborníci, ktorých si podnikateľ najme, a samotný podnikateľ rieši len organizačné záležitosti, vykonáva jednoduché účtovníctvo a môže byť správcom, aby ušetril na platoch.

Izba a nábytok

Pokiaľ ide o školiace stredisko, nie je potrebné myslieť na nákup komplexného vybavenia, produktov na predaj a pod. Znalosti sa tu budú predávať, takže najdôležitejšou položkou, ktorú by mal podnikateľský plán školiaceho strediska obsahovať, by mal byť výber skúseného personálu. Okrem toho však treba študentom poskytnúť aj dobré prostredie, v ktorom sa bude príjemne študovať. Aby ste to dosiahli, musíte si kúpiť kvalitný a moderný nábytok pre triedy.

Nezabudnite na potrebu dostatočného množstva voľného priestoru. Priestory pre školiace stredisko by mali pozostávať z niekoľkých miestností, takže nezanedbateľnou nákladovou položkou sa stane nájomné.

Školiace stredisko pre všetkých prichádzajúcich pozostáva spravidla z takých priestorov, ako je prijímacia miestnosť, kde bude umiestnený pult správcu a čakáreň s čalúneným nábytkom, viaceré učebne, v závislosti od toho, koľko skupín sa plánuje prijať, ako aj zo zamestnaneckej miestnosti, ktorá nahrádza izbu učiteľa, a kúpeľne.

Toto sú hlavné priestory, bez ktorých to bude ťažké. Môžu byť potrebné aj ďalšie učebne, aj keď tu všetko závisí výlučne od typu vzdelávacej inštitúcie. Napríklad, ak je dostatok miesta, je vhodné dodatočne vybaviť šatňu. To bude mimoriadne dôležité v chladnom období.

Čo sa týka umiestnenia školiaceho centra, tu je dôležité dopravná dostupnosť a rozvinutá infraštruktúra. Môžete si otvoriť školiace stredisko obytná časť, ale je dôležité, aby sa dal ľahko nájsť. Je nepravdepodobné, že ľudia budú dlho hľadať dom, kde sa konajú kurzy, najmä ak sa nachádza v neznámej oblasti. Najlepšie je nájsť si v blízkosti izbu so zastávkou a nakresliť si malú mapu na svoj web a na vizitky.

Personál a školiaci program

Pri otvorení školiaceho strediska, bez ohľadu na to, akým smerom, bude najdôležitejšou podmienkou vysokokvalifikovaný personál. Ak má podnikateľ známych učiteľov, je to skvelé, pretože ich môžete pozvať do práce. skutočne nájsť dobrí učitelia nenáročný. Koniec koncov, sú pripravení na prácu na čiastočný úväzok, pretože mzdy odborníkov sú, žiaľ, dosť nízke.

Školiace stredisko bude žiadané, ak svojim klientom ponúkne špeciálny školiaci program. Môže byť vyvinutý spolu so skúsenými odborníkmi. Je dôležité, aby školiace stredisko bolo iné ako iné inštitúcie tohto typu. Len tak sa dá vyhrať súťaž.

Dokumenty na začatie podnikania

Školiace stredisko je podnik, ktorý si nevyžaduje značné investície, ale aby bola práca legálna, je potrebné správne vypracovať všetky dokumenty.

Navyše, pokiaľ ide o školenie ľudí, veľkú úlohu môžu zohrávať dodatočné licencie, ktoré sa vydávajú vzdelávacím inštitúciám, aby mohli poskytovať služby tohto typu.

Najprv sa však podnikateľ musí zaregistrovať ako samostatný podnikateľ. Je to potrebné pre oficiálne podnikanie v Ruskej federácii. Okrem toho je potrebné zvoliť vhodný daňový systém, ktorým v tomto prípade môže byť PSN. Je dôležité, aby počet zamestnancov v tomto prípade nepresiahol 15 osôb. Okrem toho musí podnikateľ prejsť registračným konaním v dôchodkovom fonde a oficiálne sa stať zamestnávateľom.

Na získanie licencie na poskytovanie školiacich služieb je potrebné pripraviť si veľký balík papierov. To zahŕňa program školiaceho strediska, informácie o zamestnancoch a ich kvalifikácii, údaje o priestoroch, použitom vybavení. Školiace stredisko musí mať vzdelávaciu literatúru v správnom množstve. Aký materiál bude použitý na školenie, je uvedené aj v údajoch na získanie licencie. Bez povolení nebude môcť vzdelávacia inštitúcia pracovať a nebude môcť vydávať platné potvrdenia o kurze.

Zároveň však stojí za zmienku, že nie všetci podnikatelia, ktorí otvárajú svoje školiace strediská, sa starajú o licenciu. Ak chce človek získať vedomosti, nie diplom, tak ho preukaz veľmi trápiť nebude. Prijatý certifikát sa však nebude brať do úvahy na oficiálnej úrovni.

Reklama v reštaurácii

Ak sa chcete dozvedieť o školiacom stredisku, musíte sa o ňom porozprávať. Existuje mnoho efektívnych spôsobov, ako propagovať svoje podnikanie, ale pre školiace stredisko nie je dôležitá kvantita, ale kvalita publika, takže nie všetky marketingové ťahy sú tu vhodné.

Jedným z najpopulárnejších typov reklamy na prilákanie zákazníkov je vytvorenie vašej stránky na sociálnych sieťach. Tu nájdete množstvo ľudí, ktorých takéto informácie budú zaujímať. Navyše takto bude reklama dostupná aj tým ľuďom, ktorí majú možnosť študovať v novom centre, teda tým, ktorí bývajú neďaleko.

Môžete vytlačiť reklamy a zavesiť ich na tyče. Je to dobré a efektívna metóda, ale vyžaduje peniaze, na rozdiel od šírenia informácií na internete. Hlavná vec je dostať prvú triedu a potom, kedy vysoká kvalita učenie v centre sa dostane do povedomia jednej skupiny ľudí, popularita začne rýchlo rásť.

Školiace centrum je dobrý spôsob, ako začať s vlastným podnikaním s malými investíciami. V prvej fáze stačí 10 000 dolárov, čo sa rýchlo vyplatí.

Objednajte si podnikateľský plán

	Investície: Investície 2 200 000 – 5 000 000 ₽ Prvá a jediná služba osobnej ochrany v Rusku dostupná vo vašom smartfóne. Osobná bezpečnosť ARMADA Stretli sme sa so spolumajiteľom Armady.Vip Alexandrom Alievom, aby sme zistili, prečo je dôležité mať možnosť privolať osobného strážcu do hodiny, v akých situáciách to môže byť potrebné a ako sa vyvíja trh s takýmito službami v Rusku. Prečo ste sa rozhodli podnikať s...
	Investície: Investície 1 500 000 – 2 000 000 ₽ Federálna sieť škôl rečovej komunikácie "The Power of the Word Kids" je vzdelávací projekt pre deti a dorast vo veku 5-16 rokov, zameraný na rozvoj zručností výrečnosti, komunikácie, zbavenie sa strachu z verejného vystupovania a strachu byť vypočutý. Ak chcete vybudovať úspešnú kariéru a osobné vzťahy, musíte byť schopní vyjednávať, presvedčiť a jasne formulovať svoje myšlienky. Vytvorili sme kompletný systém...
	Investície: Investície 1 490 000 – 3 490 000 ₽ Bestway Auto Service Network je sieť staníc karosárskych a zámočníckych opravovní, ktorá bola založená v novembri 2014. Fakty: Za 4 roky sme otvorili 14 staníc v 8 regiónoch Ruska – v Nižnom Novgorode, Kazani, Rostove na Done, Krasnodare, Ivanove, Jaroslavli, Vladimire, Dzeržinsku. V roku 2017 dosiahol hotovostný obrat skupiny 211 miliónov rubľov. V roku 2018…
	Investície: Investície 8 900 000 – 12 900 000 ₽ Výhradný zástupca obľúbenej značky v strednom cenovom segmente, ktorá má v Európe viac ako 140 vlastných predajní. Franšíza prvého obchodu v Rusku pre dekorácie, textil a jedlá európskeho formátu. Voľný sľubný priestor pre podnikanie vo vašom meste Popis franšízy HOMMY je prvá franšíza obchodu s dekoráciami, textilom a stolovým riadom v európskom štýle v Rusku: prispôsobenie sa mentalite a…
	Investície: Investície 28 000 000 – 50 000 000 ₽ Zamania je rodinný aktívny oddychový park. Spája v sebe množstvo aktívnych herných prvkov v jednom koncepte: trampolínové zóny, labyrinty, farebné siete, lanový park, bungee jazda, trolovia, futbalové ihrisko, pieskovisko, tubing a špeciálne vyčlenený priestor pre deti, narodeninové izby a majstrovské kurzy, rodinná kaviareň atď. Zamania je... Dobrodružstvo v každom počasí Najneobvyklejšie a najzaujímavejšie...
	Investície: Investície 200 000 ₽ The Global Wedding je svadobná agentúra, ktorá od roku 2009 poskytuje svadobné služby v Petrohrade a od roku 2014 v zahraničí. V roku 2017 bolo otvorené zastúpenie v Moskve. Klientmi agentúry sú páry, ktoré chcú zorganizovať žiarivú a nezabudnuteľnú svadbu. Vážia si svoj čas, často nemôžu byť fyzicky prítomní v meste svadby a ...
	Investície: Investície 3 000 000 – 3 500 000 ₽ International Language School je jazyková škola pre angličtinu, francúzštinu, nemčinu, španielčinu, taliančinu a čínsky s hlbokým systemizovaným vzdelávaním, kde každý vek a úroveň má svoj vlastný program. ILS je tiež sieť detských klubov pre rané vzdelávanie detí. cudzie jazyky(od 2 rokov). ILS je príležitosťou pre franšízantov stať sa školením a…
	Investície: Investície 1 300 000 ₽ Značka NALEVO Men's Haircuts je súčasťou skupiny spoločností BEAUTEAM, ktorú založil Konstantin Suntsov v roku 2007. Momentálne v našom Beauty Holdingu: 6 značiek, viac ako 120 otvorených salónov, z toho 30% našich vlastných. Najväčšou značkou v sieti je najväčší reťazec ekonomických kaderníckych salónov "Pryadki v Pryadok" v Rusku a SNŠ (50 miest a viac ako 85 salónov). Ako vznikol...
	Investície: Investície 110 000 ₽ Združenie patronátnych pracovníkov už 12 rokov poskytuje opatrovateľskú službu pre starých, chorých a práceneschopných pacientov a zdravotne postihnutých. Starostlivosť môže byť organizovaná ako hodinová, tak aj nonstop, v závislosti od potrieb klienta. Spoločnosť zamestnáva zodpovedných a slušných zamestnancov, ktorí sú kvalifikovaní a skúsení v starostlivosti o pacientov v núdzi. Všetky…
	Investície: Investície 1 000 000 – 3 000 000 ₽ DH School of Design je jednou z popredných moderné školy dizajn v Petrohrade a Rusku. Škola poskytuje vzdelávanie pre dospelých v týchto oblastiach: „Interiérový dizajn“, „Grafický dizajn“, „Módny dizajn“, „Dizajn krajiny“. V prvom rade ide o programy odborného vzdelávania, kde študenti v priebehu dvoch rokov získavajú vedomosti a zručnosti potrebné na začatie úspešnej kariéry v novom…
	Investície: Investície 220 000 – 520 000 ₽
	Investície: Investície 10 000 000 – 15 000 000 ₽ V roku 2018 oslavuje ADAMAS 25. výročie od založenia spoločnosti. Dnes je to sieť viac ako 200 klenotníctiev a vlastný výrobný závod v Moskve. Šírka rozsahu šperky má viac ako 30 000 produktov a uspokojuje potreby každého kupujúceho nielen v Rusku, ale aj v krajinách SNŠ. Mnoho jedinečných technológií na výrobu produktov ...

Otvoriť si firmu bez investícií je zaujímavejšie a bezpečnejšie. Pozrite sa na vytvorenie vzdelávacieho centra ako na počítačovú hru. Začínate od ľahkej úrovne, prechádzate na ťažšiu úroveň, bojujete s prekážkami a ovládate nové zručnosti.

Keď sa naučíte zarábať od nuly, bude v budúcnosti jednoduchšie nájsť investorov pre projekt. A kde začať a čo potrebujete na spustenie prvého kurzu, povieme v tomto článku.

Nájdite nápad

Myšlienka milióna dolárov je mýtus.

Príbehy o veľkých zámeroch vám zvyčajne nepovedia, koľko pokusov a omylov prejde podnikateľ na ceste k úspechu. Začať v najrušnejšom výklenku je efektívnejšie ako roky vývoja jedinečného kurzu. Tému je možné zmeniť bez toho, aby bol dotknutý proces.

Nápady sa rodia, keď robíte to, čo máte radi. Zdieľajte profesionálne zručnosti, napríklad vaše znalosti Photoshopu budú užitočné pre začínajúcich dizajnérov. Ak maľujete obrázky, začnite s kurzami kreslenia. hobby môže byť štartovacia rampa pre online školu vo výklenku, kde zatiaľ nie sú žiadni konkurenti.

Vytvorte portrét publika

Osobný záujem roznecuje energiu. Ale bez pochopenia toho, čo poháňa iných ľudí, je ťažké predať produkt. Najprv musíte pochopiť: je možné zarobiť peniaze v školiacom stredisku s vaším nápadom.

Pred spustením je dôležité preskúmať motiváciu publika, aby bolo možné sformulovať výhody kurzu a vytvoriť programy lekcií. Pre každý typ klienta urobte osobný portrét. Čím presnejšie bude, tým účinnejšie budú reklamné materiály.

Ak správne identifikujete záujmy kupujúcich, predáte kurzy ešte predtým, ako sa objaví plán budúcich tried.

Alexandra Khokhlova sa pred spustením Školy pozorovateľov vtákov rozhodla otestovať tento nápad a študovať publikum. Pre každý typ zákazníka zostavila podrobný popis. Boli tri veľké skupiny:

• Chceli sa stať biológmi, no život sa vyvíjal inak.
• Hľadáte nezvyčajný odpočinok po práci.
• Vášnivý pre turistiku a cestovanie.

Po preštudovaní záujmov každej skupiny asistent Alexandry zostavil zoznam súvisiacich komunít VKontakte. Pre ich účastníkov bola spustená cielená reklama. Správne premietanie publika a chytľavé zacielenie prilákalo na kurz 15 ľudí, ktorí si hodiny ihneď zaplatili.

Základný kurz „Škola pozorovania vtáctva“ je určený pre začiatočníkov. Naučia sa, ako prilákať vtáky do parku a ako ich kŕmiť. Ak formát tried nevyhovuje, peniaze môžu byť vrátené.

Automatizujte spracovanie údajov. Ak chcete rýchlo vytvoriť portrét cieľového publika, použite parsery - programy na zhromažďovanie a analýzu údajov sociálnych médií. Väčšina z nich má skúšobnú dobu, vďaka ktorej budete mať čas zhodnotiť funkcie a urobiť si prvé portréty zadarmo.

Analyzátory budú zhromažďovať väčšinu informácií na VKontakte. Táto sociálna sieť poskytuje maximálny prístup k svojej databáze pre aplikácie tretích strán.

Funkcie analyzátora na analýzu publika

1. Hľadajte komunity podľa kľúčových slov a parametrov. Počet filtrov závisí od možností analyzátora, napríklad vyhľadávanie skupín v sociálnych sieťach podľa veku účastníkov, pohlavia, profesie, miesta bydliska, úrovne vzdelania, prítomnosti detí.

2. Analýza publika. Pomocou tejto funkcie budete môcť preskúmať zozbierané údaje a vytvoriť všeobecný portrét klienta. Môžete sa naučiť takmer všetko:
koníčky, hudobné preferencie, počet detí, povolanie, obľúbené komunity a príspevky, poštové adresy a telefónne čísla mobilné telefóny. Analyzátor automaticky odstráni roboty a reklamné účty zo zoznamu.

3. Analýza webových stránok. Ak existuje autorizácia na stránke konkurentov prostredníctvom Vkontakte, potom môže analyzátor zhromažďovať informácie o publiku tohto zdroja zo sociálnej siete.

Všetky programy sú odlišné. Skôr ako začnete, prečítajte si o ich funkciách a vyskúšajte skúšobné verzie.

Preštudujte si obsah konkurenta

Pred vypracovaním učebného plánu si prečítajte materiály, ktoré sú publikované v podobných kurzoch. Zamyslite sa nad tým, čo chytí publikum, aké otázky kladú používatelia, keď sú najaktívnejší. Použite tieto informácie na písanie lekcií a písanie príspevkov.

Služba - Popsters pomôže podrobne preštudovať obsah. Program bude materiály nezávisle filtrovať podľa počtu lajkov a repostov, miery zapojenia, komentárov a času aktivity užívateľa.

Skúšobné obdobie zahŕňa 10 bezplatných stiahnutí pre každú sociálnu sieť. To stačí na prvé pochopenie toho, čo vaše publikum zaujíma. Náklady na platenú tarifu sú 399 rubľov mesačne za jedného sociálna sieť. Program podporuje VKontakte, Facebook, Odnoklassniki, Coub, YouTube, Twitter.

Vypracujte hodnotovú ponuku

Preštudujte si materiály súťažiacich a okamžite pristúpte k vytváraniu skúšobných lekcií. Môžu byť uvoľnené alebo predávané za nominálnu sumu. Nezameriavajte sa len na zisky, v tejto fáze je dôležitejšie otestovať viacero variácií silnej hodnotovej ponuky.

Hodnotová ponuka je to, za čo sú ľudia ochotní zaplatiť. Čo dostanú na konci školenia?

Zvyčajne na začiatku práce podnikatelia tvoria slabé návrhy. Vidno to najmä v oblasti psychologické tréningy a motivačné kurzy. Hlavným problémom je, že neexistuje žiadny merateľný výsledok. Nie je jasné, čo sa v klientovom živote po tréningu zmení.

Najlepšia ponuka by mala byť čo najkonkrétnejšia. Odpovedá na otázky, čo získate? kým sa staneš? Návrh sa nezameriava na proces, ale na výsledok.

Matematika pre deviaty ročník → Päťka za štvrťrok z matematiky za 3 mesiace
Angličtina pre profesionálov → Cambridgeský certifikát v anglický jazyk
Divadelné kurzy → Vstup na javisko v predstavení o mesiac
Kurz programovania → Garantované zamestnanie ako programátor s platom 70 000 rubľov.
Harmonizácia vzťahov → Vráťme vášeň do vzťahov po 5 sedeniach.
Infobiznis kurz → Ako otvoriť súkromné ​​školiace centrum za týždeň

Vytvorte viacero hodnotových návrhov. Potom sa priamo opýtajte klientov, ktoré znenie sa im páči najviac a aké výsledky chcú dosiahnuť. Uverejnite odkaz na test s rôznymi možnosťami v tematických skupinách. Týmto spôsobom vykonáte prieskum cieľovej skupiny a nájdete prvých ľudí, ktorí chcú navštevovať kurzy.

Pri písaní hodnotovej ponuky formulujte len dosiahnuteľné ciele. Ak väčšina účastníkov nedostane to, čo bolo sľúbené, povesť kurzov utrpí. Ciele by mali byť čo najúprimnejšie a merateľné. Vašou úlohou je vymyslieť metódy, ktoré pomôžu klientom ich dosiahnuť.

Vyberte nástroje

Hneď ako sa objavia prví kupujúci kurzu, premýšľajte o nástrojoch a formáte výučby. Čo je potrebné na otvorenie školiaceho centra?

Platforma pre webináre. Najprv si vystačíte so Skype.
Optimálny je pri osobných konzultáciách a vysielaniach s malým počtom divákov. V bezplatnej verzii uvidí webinár iba 10 ľudí. Platená verzia bude stáť 375 rubľov mesačne, ale pohľad môžete otvoriť pre 250 účastníkov.

Druhým bezplatným spôsobom vedenia triedy je použitie vysielania na YouTube. Vďaka tejto možnosti nebudete mať žiadne obmedzenia na počet divákov. Po skončení webinára sa záznam okamžite uloží na váš kanál. Ak k nemu obmedzíte prístup, môže sa v budúcnosti predávať ako samostatný materiál. Hlavnou nevýhodou YouTube je oneskorenie videa 30–60 sekúnd, čo sťažuje rýchle zodpovedanie otázok v rozhovore.

Okrem toho môžete využívať platené služby. Ponúkajú ďalšie funkcie streamovania, ktoré YouTube nemá:

• Autowebináre (nahrávanie lekcií s pracovným chatom);
• Prístup k webináru po zadaní hesla;
• Distribúcia pozvánok;
• funkcia kreslenia;
• Vytvorenie pristátí:
• Zhromažďovanie e-mailových predplatiteľov;
• Platba za webinár priamo cez službu.

webové stránky. Jeho vývoj je dlhý a nákladný proces, ktorý zahŕňa: vytvorenie prototypu, písanie textov, kreslenie dizajnu, programovanie a testovanie. V start-up agentúre si za takúto prácu vezmú od 50 000 rubľov.

Kým neviete, aký populárny bude váš kurz, táto možnosť nie je vhodná. Dôležité je spustiť stránku do troch dní a najlepšie zadarmo. Na tieto účely sa používajú tvorcovia webových stránok, ktoré nevyžadujú znalosti programovania. Náklady na vytvorenie takéhoto zdroja sa blížia k nule. Musíte zaplatiť iba za názov domény a hosting.

Dizajnéri sú dobre premyslení. Sú ľahko integrované s analytickými systémami, poštovými službami a platobnými formulármi. Hoci je väčšina funkcií dostupná len v platených verziách, váš rozpočet nijako nezasiahne. Napríklad platená tarifa Tilda bude stáť iba 500 rubľov mesačne, zatiaľ čo tvorcovia služby sľubujú darovanie názvu domény.

Stavitelia ponúkajú veľa šablón, ktoré je možné naplniť relevantným obsahom. Obrázky a ikony nájdete na bezplatných fotografických akciách. Nezabudnite však pri navrhovaní použiť reálne fotografie napríklad zo seminárov. Táto technika zvýši odbornosť v očiach návštevníkov stránky.

Štruktúra stránky sa spravidla vykonáva podľa tradičného marketingového vzorca AIDA: pozornosť, záujem, túžba a akcia.

Pozornosť – problémové vyhlásenie a hodnotová ponuka.

Záujem (Interest) - podrobnosti o triedach, zverejnenie výhod, informácie o autorovi.

Túžba (Túžba) - sociálne dôkazy, študentské recenzie, prípady, fotografie z prejavov

Akcia (Akcia) - propagačné informácie, časovo obmedzená zľava, forma platby a predplatného.

Okrem toho si na stránke môžete založiť osobný blog na publikovanie poznámok a videí z minulých tried.

E-mailová služba. Najprv ho budete potrebovať na odosielanie e-mailov s odkazmi na platené webináre. Keď bude vaša základňa rásť, budete ju využívať na prilákanie nových a udržanie existujúcich zákazníkov. Ak chcete, môžete si vytvoriť tematický newsletter alebo jednoducho posielať informácie o nových programoch a zľavách.

• Skúšobný balíček. Mnohé služby ponúkajú bezplatné posielanie obmedzeného počtu e-mailov mesačne. Na prvé kontakty s klientmi to bude stačiť.
• Konštruktor písmen. Na usporiadanie takýchto správ nie sú potrebné znalosti programovania. Rovnako ako v prípade tvorcov webových stránok vám pomôžu rýchlo nastaviť šablóny na odoslanie.
• Podpora v ruštine. Pochopenie služby v angličtine nie je ťažké. Existujú však situácie, keď je pomoc podpornej služby naliehavo potrebná, napríklad ak sa správy nedostanú k používateľom a do webinára zostávajú menej ako dve hodiny.

Populárne služby hromadnej pošty

názov	Bezplatná verzia	klady	Mínusy
GetResponse	Skúšobná verzia 30 dní	Ruský jazyk Zostavovač listov a šablón Zostavovač pristávaniaWebinárska miestnosť	Vysoké ceny Bezplatná skúšobná verzia obmedzená na 30 dní
UniSender	100 odberateľov, až 1500 e-mailov mesačne	Ruský jazykJednoduché rozhranie Tvorca listov a šablón	Obmedzenie témy. Zakázané sú napríklad distribúcie súvisiace so zarábaním peňazí online.
MailChimp	Zadarmo až pre 2 000 odberateľov, až 12 000 e-mailov mesačne.	Konštruktor písmen a šablóny	Anglický jazykVysoké ceny platené tarify

Ako otvoriť školiace stredisko bez licencie

Dlho sa verilo, že akýkoľvek kurz sa dá vyučovať bez licencie, ak nevydáte štátny diplom. No v poslednom čase sa štát vyrovnal so vzdelávacími aktivitami a teraz súdne rozhodnutia nie sú vždy v prospech podnikateľov. Ako nedostať pokutu?

Ako fungovať bez licencie

1. Máte štatút samostatného podnikateľa a ste samouk – v tomto prípade nie je potrebná licencia. V reklamných materiáloch môžete použiť vzdelávací slovník: program, záverečná certifikácia, osnova atď. Ale ak si najmete učiteľov, budete musieť vydať licenciu. Zároveň si pri práci bez licencie môžete najať asistentov na písanie textov alebo kontrolu domácich úloh.
2. Ako právnická osoba alebo samostatný podnikateľ máte právo viesť jednorazové majstrovské kurzy, ktoré majú úvodný charakter. V tomto prípade nemôžete takúto aktivitu nazvať vzdelávacou a v reklame používať edukatívnu terminológiu.

Keď je potrebná licencia

1. Vy ako právnická osoba poskytujete služby na zákl vzdelávací program. Hlavnou výhodou tejto metódy je, že je možné vydávať diplomy o pokročilom vzdelávaní. Na získanie takejto licencie je potrebné prenajať si izbu, získať množstvo certifikátov a schváliť vzdelávací program.
2. Ak pôsobíte ako samostatný podnikateľ, ale zapájate učiteľov z tretích strán, musíte na činnosť získať licenciu rovnakým spôsobom ako právnická osoba.

O získaní licencie, otvorení samostatného podnikateľa alebo LLC musíte premýšľať iba vtedy, keď otestujete nápad na jednorazových majstrovských kurzoch a zarobíte prvé peniaze.

Na poznámku

1. Začnite s akýmkoľvek nápadom. Nezvyčajné hobby môže byť základom pre kurz vo voľnom výklenku.
2. Pred otvorením školiaceho centra vytvorte niekoľko portrétov cieľového publika pomocou škrabiek na sociálnych sieťach. Rýchlo tak nájdete komunity s potenciálnymi zákazníkmi a vytvoríte atraktívne propagačné materiály.
3. Pred spustením kurzu si preštudujte príspevky na sociálnych sieťach a články na webe súťažiaceho. Možno by ich materiály mali byť preformulované a použité na propagáciu ich vlastných kurzov. Ak chcete obsah filtrovať rýchlejšie, použite službu Popsters.
4. Zvážte formulovanie svojej hodnotovej ponuky. Zamerajte správu na výsledok, nie na proces. Pomocou online testov si môžete otestovať predpoklady v sociálnych sieťach a zároveň tam nájsť svojich prvých zákazníkov.
5. Na otvorenie online kurzov budete potrebovať platformu webinárov, webovú stránku a službu zoznamu adries. Hľadajte bezplatné možnosti, kým nebudete mať svoj prvý zisk.
6. Ak chcete otvoriť školiace stredisko bez licencie, musíte ako samostatný podnikateľ samostatne viesť kurzy bez účasti učiteľov tretích strán.
7. Otvorte samostatného podnikateľa alebo LLC iba vtedy, keď ste presvedčení o ziskovosti svojho nápadu a usporiadate niekoľko majstrovských kurzov.